根據(jù)《同心縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<同心縣公開招聘社區(qū)工作者的實(shí)施方案>的通知》精神,經(jīng)第十九屆縣人民政府第37次常務(wù)會(huì)議研究決定,面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者78名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及職數(shù)

本次招聘共78名,具體招聘崗位及條件等詳見《同心縣公開招聘社區(qū)工作者崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考

1.能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),思想政治素質(zhì)好,品德端正,具備良好的服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞且自愿從事社區(qū)工作;

2.身體健康,五官端正,沒有明顯生理缺陷,無傳染性疾病和精神疾病;

3.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、有較強(qiáng)語言表達(dá)能力和公文寫作能力,電腦操作熟練;

4.能獨(dú)立履行崗位職責(zé);

5.應(yīng)聘人員年齡在35周歲以下(1988年5月8日之后出生)且具有同心縣戶籍;

6.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名

1.受過黨紀(jì)、行政處分、刑事處罰的,以及涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;

2.被開除公職的;

3.現(xiàn)役軍人或普通高等院校全日制在讀學(xué)生;

4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為違紀(jì)違規(guī)行為,目前仍在禁考期的人員;

5.已在我縣政府購買服務(wù)崗位上工作的人員或已辭職(辭退)的人員;

6.違反居民委員會(huì)組織法,造成不良影響的;

7.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單的;

8.曾參加過同心縣社區(qū)工作者招聘,經(jīng)錄用無故放棄、辭職的;

9.2022年11月報(bào)名參加同心縣村級(jí)后備力量遴選,并經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))黨(工)委任命、選派,已到村工作不滿1年的;

10.其他不宜擔(dān)任社區(qū)工作人員的。

四、招聘程序及辦法

社區(qū)工作者招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。其中筆試成績占50%、面試成績占50%,按照發(fā)布招聘公告、公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行,擇優(yōu)選聘,具體程序及辦法如下:

(一)發(fā)布招聘公告

招聘報(bào)名前在同心縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)公開報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2023年5月8日—5月12日,上午8:30—11:30,下午2:30—6:30。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名地點(diǎn):同心縣人力資源和社會(huì)保障局一樓。

3.報(bào)名方式:報(bào)考者登錄同心縣人民政府網(wǎng)站,在公示公告欄中查閱招聘公告(附件1:同心縣公開招聘社區(qū)工作者崗位一覽表),下載(附件2:同心縣公開招聘社區(qū)工作者報(bào)名表),并按要求認(rèn)真填寫,將填寫完整的報(bào)名登記表及相關(guān)證明材料打印整理后到同心縣人力資源和社會(huì)保障局一樓報(bào)名處進(jìn)行報(bào)名及資格審查。

4.報(bào)名要求:報(bào)考者在報(bào)名時(shí)務(wù)必寫明報(bào)考崗位,每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),報(bào)考者須仔細(xì)閱讀并簽訂《誠信承諾書》,對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如有偽造相關(guān)證件、材料騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格,同時(shí)報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消招聘資格。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的,由報(bào)考者自負(fù)責(zé)任。

攜帶的材料均須提供原件及復(fù)印件,包括:

(1)三張紅底一寸近期免冠標(biāo)準(zhǔn)照片;

(2)填寫打印完整準(zhǔn)確的報(bào)名表(正反面);

(3)本人身份證、戶口本(或戶口卡)原件和復(fù)印件(戶口本第一頁和本人頁復(fù)印到同一頁);

(4)國家承認(rèn)的學(xué)歷證書及2023年4月以來打印的教育部學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;

(5)報(bào)考社區(qū)黨務(wù)人員崗位需提供黨關(guān)系所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具的黨員證明;

(6)“三支一扶”、“西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”、退役軍人、社區(qū)(村)網(wǎng)格員和社會(huì)工作師需提供服務(wù)期滿證書、復(fù)員證、社區(qū)工作證明、社會(huì)工作師證等相關(guān)證明材料。其中社區(qū)(村)網(wǎng)格員出具的工作證明,需由所在社區(qū)(村)負(fù)責(zé)人簽字蓋章,經(jīng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)人簽字蓋章及縣級(jí)網(wǎng)格員主管部門負(fù)責(zé)人審核簽字蓋章。

5.資格審查:資格審查由縣委組織部,縣人力資源和社會(huì)保障局、民政局組織實(shí)施,會(huì)同縣紀(jì)委監(jiān)委、組織部、人社局等有關(guān)單位對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查和加分項(xiàng)核對(duì)。報(bào)考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。

符合加分條件的報(bào)考者,在計(jì)算筆試成績時(shí)給予加分,加分最高不超過10分。具體加分標(biāo)準(zhǔn)如下:

(1)取得社會(huì)工作者職業(yè)資格證書的加2分;

(2)有“三支一扶”、“西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”工作經(jīng)歷的加2分;

(3)退役軍人加2分;

(4)在村(社區(qū))工作(村(社區(qū))網(wǎng)格員)滿一年的,每年加0.5分,最多不超過2分。

(三)考試

考試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施,從縣紀(jì)委監(jiān)委,縣委組織部,縣人力資源和社會(huì)保障局、民政局等單位抽調(diào)工作人員配合。

1.筆試。筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。筆試具體由同心縣公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室協(xié)調(diào)自治區(qū)相關(guān)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。筆試開考比例為1:3,考生憑本人身份證和準(zhǔn)考證參加考試。筆試的內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)工作知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)試等相關(guān)知識(shí)等。

2.面試。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試由同心縣公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報(bào)考崗位筆試成績(含加分項(xiàng))從高到低順序,以1:2的比例確定面試人員。面試內(nèi)容主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)急處置能力、組織協(xié)調(diào)能力等。面試時(shí)需攜帶本人筆試準(zhǔn)考證、身份證。

報(bào)考人員最終總成績按筆試分?jǐn)?shù)、面試分?jǐn)?shù)各占50%的比例確定?？偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。按照總成績從高分到低分的順序確定體檢人員名單。總成績出現(xiàn)并列時(shí),具有“大學(xué)生村官”、“三支一扶”、“西部計(jì)劃志愿者”、退役軍人、社會(huì)工作師和社區(qū)工作(社區(qū)網(wǎng)格員)滿一年經(jīng)歷的考生,優(yōu)先考慮。再次并列時(shí),以筆試成績高者確定為體檢對(duì)象。除此之外,按照總成績從高分到低分確定體檢對(duì)象。

(四)體檢

體檢人員按總成績由高到低確定實(shí)際招聘人員數(shù)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。凡有影響工作的疾病人員取消應(yīng)聘資格,同時(shí)按考試總成績依次遞補(bǔ)短缺名額參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用自理。

(五)考察

考察工作由縣委組織部,縣人力資源和社會(huì)保障局、民政局共同組織實(shí)施?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者本人的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差或有不良政治記錄的、不具備招聘崗位所需資格條件的、存在本公告中所列不得報(bào)考相關(guān)情形的、以及存在其他不宜進(jìn)入社區(qū)工作的情形,經(jīng)同心縣公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后,可取消招聘資格。

(六)公示

對(duì)經(jīng)過考試、考察、體檢合格后確定的擬聘用人員名單在同心縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5天(節(jié)假日除外),接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間實(shí)名舉報(bào)有效,對(duì)反映的問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議,由同心縣公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出擬聘用人員意見,提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后下發(fā)試用通知,擬聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期(1個(gè)月)計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)用人單位考核合格的,由豫海鎮(zhèn)與其簽訂聘用合同,予以正式聘用并派遣至豫海鎮(zhèn)各社區(qū)從事社區(qū)工作。被聘用人員的勞動(dòng)合同期限為1年。合同期內(nèi),被聘用人員如有違反合同約定、違規(guī)違紀(jì)、不履行工作職責(zé)或其他不適應(yīng)工作的情形,按照有關(guān)規(guī)定予以辭退。合同期滿視工作需要和考核結(jié)果決定是否續(xù)簽。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到通知3日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。

五、待遇

被聘用人員報(bào)酬按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全縣城市社區(qū)專職工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》(同民發(fā)〔2021〕6號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行,由基本報(bào)酬、星級(jí)補(bǔ)貼、其他津貼三部分組成。具體組成如下:基本報(bào)酬包括同心縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1750元/月)的2倍和崗位等級(jí)報(bào)酬。星級(jí)補(bǔ)貼根據(jù)社區(qū)一至五星級(jí)服務(wù)型黨組織,分別按每月100至500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。其他津貼包括學(xué)歷津貼和職業(yè)津貼,其中學(xué)歷津貼按照國家承認(rèn)的大學(xué)?？?、大學(xué)本科、研究生學(xué)歷,分別按每月100元、200元、300元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;職業(yè)津貼按照助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師、高級(jí)社會(huì)工作師,分別按每月200元、300元、500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

六、咨詢電話

縣民政局:0953-8022116

咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00  下午2:00-6:00

七、補(bǔ)錄

同心縣公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室針對(duì)進(jìn)入面試但未被聘用的報(bào)名人員專門建立臺(tái)賬,并按綜合成績排序,作為社區(qū)工作者后備力量進(jìn)行跟蹤聯(lián)系。在本輪招聘工作完成后3年內(nèi),社區(qū)工作者崗位出現(xiàn)空缺時(shí),直接從社區(qū)工作者后備力量中確定人選參加體檢、考察、公示,均合格后補(bǔ)錄為社區(qū)工作者。薪資待遇、合同期限與其他社區(qū)工作者一致。

未盡事宜由本次招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

同心縣公開招聘社區(qū)工作者工作

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)

2023年4月24日

附件1：同心縣公開招聘社區(qū)工作者崗位一覽表.xls

附件2：同心縣公開招聘社區(qū)工作者報(bào)名表.doc

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