二、招聘對象

博士研究生（境外高校畢業(yè)人員學歷學位需經(jīng)教育部留學服務中心認證，相近相似專業(yè)由招聘單位審核認定）。

三、應聘人員基本條件

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務；

2.具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)等條件；

3.年齡要求在35周歲以下，即1987年4月13日以后出生；

4.身體健康，具備崗位要求的身體條件和其他條件。

四、招聘方法和步驟

本次非醫(yī)學類博士研究生招聘，由紹興文理學院統(tǒng)一組織進行。具體方法和步驟實施如下：

（一）報名和資格審查

1. 自本公告發(fā)布之日起到2023年4月25日，應聘人員可到紹興文理學院附屬醫(yī)院門診5樓505室人事處（周一到周五上午8:30-11:00，下午14:30-16:30）或通過網(wǎng)絡報名（http://rczp.sxmh.net.cn/hr）方式報名，并按招聘單位要求提供相關材料。4月25 日前進行資格審查和確認，現(xiàn)場資格審查需提供本人有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書，應屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表、成績單、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（境外高校畢業(yè)人員提供入學證明，實行網(wǎng)簽的學校需現(xiàn)場查看網(wǎng)上簽約情況）等原件和復印件。

2. 同一崗位符合條件的報名應聘人員與對應崗位招聘人數(shù)原則上應達到3:1，如達不到相應比例的經(jīng)紹興文理學院和市人力社保局同意可適當降低比例。

（二）考核（面試）

考核采取面試形式，由紹興文理學院集中組織進行，考核時間、地點由招聘單位另行通知?？己顺煽冊?0分以下者不進入下一環(huán)節(jié)，成績于面試結(jié)束后現(xiàn)場公布，按成績高低且不低于合格線60分排序，并按招聘計劃1：1的比例確定體檢對象。面試入圍后自行放棄的，按考核分數(shù)從高分到低分擇優(yōu)進行遞補。

（三）體檢和考察

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）相關規(guī)定執(zhí)行。費用由應聘人員自理。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄。

對體檢合格人員進行考察，參照公務員錄用考察工作相關規(guī)定執(zhí)行。

（四）公示與聘用

根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用對象，在紹興文理學院人事處網(wǎng)站進行7個工作日的公示。經(jīng)公示沒有異議或有問題經(jīng)查實不影響聘用的，報市人社局審核。批準后，擬聘用人員應在2023年9月30日之前辦理相關聘用手續(xù)。試用期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員不按時辦理聘用手續(xù)的，無正當理由逾期不報到的，2023年7月31日前無特殊原因不能取得報考崗位規(guī)定的學歷、學位證書（境外高校畢業(yè)人員教育部留學服務中心認證證書），均視作放棄。在職人員在招聘單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關系轉(zhuǎn)移的，招聘單位不保留聘用資格。

應聘人員進入體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中自行放棄或因不符合條件被取消資格的，原則上不再進行遞補。

五、人才政策

給予市外全職引進博士以下人才政策：

（一）來紹工作后給予9萬元安家補貼、50萬元房票；

（二）其子女可享受“教育綠卡”。

具體政策以《關于加快建設新時代“名士之鄉(xiāng)”人才高地的若干政策實施細則》（紹市委人領〔2023〕3號）為準。

六、注意事項

（一）招聘單位簡介可查詢單位官方網(wǎng)站https://www.sxmh.net.cn。

（二）有關報考條件等信息需要咨詢的，可與招聘單位聯(lián)系。

紹興文理學院人事處：0575-88341068

紹興文理學院附屬醫(yī)院人事處：0575-88293106、88293022

招聘單位報名網(wǎng)址：http://rczp.sxmh.net.cn/hr

紹興文理學院

2023年4月13日

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