一、醫(yī)院簡(jiǎn)介
安徽水建醫(yī)院是省屬國(guó)有企業(yè)“安徽建工集團(tuán)”直屬的公立二級(jí)醫(yī)院,非財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位,是蚌埠市醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、工傷保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、平安財(cái)險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、國(guó)壽財(cái)險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、全國(guó)醫(yī)保異地結(jié)算醫(yī)院、省內(nèi)異地醫(yī)保門診結(jié)算醫(yī)院。
醫(yī)院共有三個(gè)院區(qū),分別為淮上總院區(qū)、解放一路院區(qū)、交通路院區(qū)。醫(yī)院目前在冊(cè)員工200余人,其中中高級(jí)職稱80余人。
淮上總院區(qū),東臨朝陽(yáng)北路、南臨X-1路,建設(shè)用地61畝,總建筑面積11.2萬(wàn)平方米,建設(shè)有門診樓、急診樓、醫(yī)技樓、病房樓和后勤綜合樓,其中主樓地下一層、地上20層,設(shè)置床位810張,地下停車位800個(gè),按照三級(jí)甲等醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)??傇阂延?022年9月正式投入運(yùn)營(yíng),具有環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)一流、設(shè)施完備、技術(shù)先進(jìn)等特色的智慧醫(yī)院,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
醫(yī)院總院地址:安徽省蚌埠市淮上區(qū)朝陽(yáng)北路與北中環(huán)線交叉口。
醫(yī)院解放一路院區(qū)地址:安徽省蚌埠市解放一路117號(hào)
醫(yī)院交通路院區(qū)地址:安徽省蚌埠市交通路143號(hào)
現(xiàn)根據(jù)工作需要,委托安徽昱達(dá)人力資源開發(fā)有限公司,面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員。
二、招聘崗位、任職要求及人數(shù)(勞務(wù)派遣人員11名,具體崗位及條件。)
崗位代碼 |
科室 |
崗位 |
聘用人數(shù) |
專業(yè)要求 |
年齡 |
學(xué)歷要求 |
崗位要求 |
1 |
護(hù)理部 |
護(hù)士(師) |
10 |
護(hù)理及相關(guān)專業(yè) |
40歲及以下 |
大專及以上 |
持護(hù)士資格證 |
2 |
手術(shù)室 |
手術(shù)室輔助人員 |
1 |
無(wú) |
50歲及以下 |
無(wú) |
無(wú) |
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件。
護(hù)理崗位應(yīng)聘者戶籍所在地不限,年齡要求:公開招聘中年齡要求的“40周歲及以下”為“1982年1月1日(含)后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
三、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、現(xiàn)役軍人;
3、在讀全日制普通高校學(xué)生(應(yīng)屆畢業(yè)生除外);
4、經(jīng)人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6、法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
四、招聘程序和要求
(一)報(bào)名、資格審核
1.報(bào)考人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://ahyd.ikaowu.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為:2022年11 月3 日9:30—2022年11 月10 日16:00,逾期不再報(bào)名。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠(chéng)信承諾。每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位,所填信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
2.報(bào)考人員報(bào)名前,應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀相關(guān)考試要求和《考試期間疫情防控須知》(附后)并簽訂誠(chéng)信承諾書。
3.網(wǎng)上資格審查。按照規(guī)定的報(bào)考條件和有關(guān)要求,對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查。
資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程,報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
4.查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后,于2022年11月11 日18:00之前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://ahyd.ikaowu.com)查詢資格初審結(jié)果。
5.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,請(qǐng)于2022年 11 月14日11:00前登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://ahyd.ikaowu.com),按規(guī)定繳納考試費(fèi)用45元/科,逾期沒(méi)有繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
6.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)成功后,報(bào)考人員于2022年11月15 日上午9:30—2022年11月16 日下午18:00登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://ahyd.ikaowu.com)下載并打印筆試準(zhǔn)考證。
(二)筆試
1、護(hù)理崗位筆試科目為《 護(hù)理綜合知識(shí) 》。不指定復(fù)習(xí)資料。筆試成績(jī)滿分為100分。
2、筆試時(shí)間:2022年11月17日,具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》,報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證參加考試。
3、筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在安徽水建醫(yī)院網(wǎng)站公布。
(三)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象為擬進(jìn)入面試人員,筆試后,分崗位按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員。如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列情況,一并進(jìn)入面試。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn),以安徽水建醫(yī)院和電話短信通知為準(zhǔn)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:
須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資質(zhì)證書、職稱證書等原件、復(fù)印件(審查時(shí)驗(yàn)原件、收復(fù)印件)。
公布進(jìn)入面試人員名單:進(jìn)入面試人員為資格復(fù)審合格人員,在領(lǐng)取面試通知書前,因入圍考生放棄面試資格或資格審查未通過(guò)時(shí),分崗位按考生筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),如筆試成績(jī)相同,則一并進(jìn)入遞補(bǔ)。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
(四)面試
1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分,主要考察報(bào)考人員適應(yīng)崗位要求的素質(zhì)能力等。面試設(shè)兩道面試題目,時(shí)長(zhǎng)10分鐘。參加面試的考生應(yīng)根據(jù)省物價(jià)局皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件要求繳納面試費(fèi)用80元。具體面試時(shí)間在安徽水建醫(yī)院網(wǎng)站及電話短信通知另行公布。
2、面試成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分,考生面試成績(jī)須達(dá)到60分及以上,方可進(jìn)入體檢與考察程序。
(五)成績(jī)公布
面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)60%,面試成績(jī)40%的比例合成報(bào)考人員總成績(jī),并將在安徽水建醫(yī)院網(wǎng)站(www.ahsjyy.com)公布。
(六)體檢與考察
1、體檢
按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人選,若總成績(jī)最后一名分?jǐn)?shù)并列,依次按筆試成績(jī)由高到低順序排列。如筆試、面試成績(jī)都相同,則通過(guò)加試的辦法確定體檢考察人選,加試方案另行公布。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的可以按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢(現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查項(xiàng)目除外),復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
2、考察
體檢合格者,進(jìn)入考察程序??疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。考察不合格以及提供虛假材料的,取消錄取資格。
3、因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位的報(bào)名人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。考生總成績(jī)相同時(shí),依次按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先原則錄取。
4、體檢及考察合格人員,按照崗位招聘計(jì)劃數(shù),依據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分等額確定擬聘用人員,考生總成績(jī)相同時(shí),依次按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先原則確定。
(七)公示與聘用
擬聘用人員在安徽水建醫(yī)院網(wǎng)站(www.ahsjyy.com)公示3天。公示無(wú)異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘人員予以聘用。用工形式為勞務(wù)派遣制,錄取人員與安徽昱達(dá)人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。錄取人員應(yīng)按時(shí)到單位報(bào)到,若不按時(shí)到招聘單位報(bào)到,視為自動(dòng)放棄聘用資格。本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),自行和原用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系,否則由此產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。
試用期2個(gè)月,試用期滿考核合格,由勞務(wù)派遣公司與本人簽訂勞動(dòng)合同(合同期限為2年)。對(duì)試用期滿考核、年度考核不合格或不服從組織安排的,予以辭退。合同期滿結(jié)束后,根據(jù)工作需要和期滿考核情況經(jīng)雙方協(xié)商決定是否續(xù)聘。
五、用工形式:勞務(wù)派遣用工
六、待遇
(一)基本待遇:
(1)護(hù)理崗:護(hù)士2500元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分),護(hù)師3000元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分)
(2)手術(shù)室輔助崗:2300元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分)
(3)護(hù)理崗試用期滿,經(jīng)科室考核合格后可享受一定科室效益、夜班費(fèi)、餐補(bǔ)、交通費(fèi)。
(4)護(hù)士(師)崗位每滿一年進(jìn)行考核,評(píng)定考核等次,對(duì)于評(píng)定優(yōu)秀的人員,按20%的比例轉(zhuǎn)為安徽水建醫(yī)院自聘員工。
(5)享受一定的福利待遇(端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié),護(hù)理崗可另享受護(hù)士節(jié)福利)。
(二)、社會(huì)保險(xiǎn)
滿足參保年齡的按蚌埠市有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)(包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。
報(bào)名咨詢電話:由女士18055228356
陳女士13500560686
安徽昱達(dá)人力資源開發(fā)有限公司
2022年11月2日
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