名侦探柯南唐红的恋歌动漫,天天弄天天色,高清无码在线观看视频免费91,不卡一区在线观看

中建三局科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司招聘公告

http://m.brug-ar-menez.com   2022-10-31 10:03:41   來源:合肥工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院

【企業(yè)簡介】

(一)發(fā)展簡介

在國家“雙碳”背景下,建筑業(yè)亟待綠色轉(zhuǎn)型。中建三局(世界500強259位標準)積極響應(yīng)國家生態(tài)文明建設(shè),2021年3月組建中建三局科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司(以下簡稱:科創(chuàng)公司),公司實行深圳、武漢雙總部辦公,布局四大區(qū)域,聚焦六大核心區(qū)域市場,即武漢、深圳、蘇州、成都、上海和重慶,業(yè)務(wù)輻射全國。

科創(chuàng)公司定位為中建三局建筑工業(yè)化投資、建造、科研專業(yè)化平臺,以推動智能建造與新型建筑工業(yè)化協(xié)同發(fā)展為方向,承擔(dān)推動三局建筑科技升級的使命,朝著“中建頂尖、行業(yè)一流”的發(fā)展目標,塑造三局智能建造品牌。

(二)建筑工業(yè)化

公司圍繞PC(砼結(jié)構(gòu))、PS(鋼結(jié)構(gòu))裝配式兩條業(yè)務(wù)主線,為客戶提供涵蓋科技研發(fā)、設(shè)計咨詢、部品生產(chǎn)、裝配式代建、施工建造“五位一體”的全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。

裝配式研發(fā)方面。主參編69項國標、行標、地標,獲專利授權(quán)244項,24項重點課題研發(fā)成果達到國際先進水平。牽頭成立國內(nèi)首家裝配式建筑科技創(chuàng)新聯(lián)盟。深度參與“中國建造2025”課題,作為骨干企業(yè)配合18位院士推進“中國建造2035”課題。

裝配式設(shè)計方面。聚焦集成設(shè)計管理與標準制定,發(fā)布6項國家標準圖集,編制23項裝配式建筑專項咨詢成果范本。承接裝配式建筑設(shè)計、咨詢項目60個,建筑面積約1000萬㎡,占據(jù)武漢PC深化設(shè)計市場70%份額。

工廠制造方面。把“現(xiàn)場搬進工廠,在全國布局PC工廠9個,累計完成PC構(gòu)件產(chǎn)量100萬立方米,連續(xù)三年位居中建第一、行業(yè)第二。

裝配式建造方面。打造裝配式建筑示范項目24個,累計承接裝配式項目近1000萬㎡,占湖北省裝配式建筑市場的75%,已成為全國最大的裝配式建筑總承包服務(wù)商。

(三)智能建造實踐

聚焦智能建造一體化集成平臺建設(shè),打造大國重器——空中造樓機,提升建筑科技水平;圍繞建筑機器人研發(fā)推廣,建立鋼筋深加工、混凝土表面澆筑、鋁膜搬運等機器人系列產(chǎn)品庫,提升項目建造自動化水平。

【新員工管理】

(一)員工入職培養(yǎng)

1.新員工入職培養(yǎng)

入職集中培訓(xùn)、下班組實踐、“雙導(dǎo)師”培養(yǎng)、成長跟蹤。

2.星青年培養(yǎng)計劃

表現(xiàn)優(yōu)秀的青年員工,分批、分層進入中建三局星青年培養(yǎng)體系,包括衛(wèi)星(1-3年)、行星(4-6年)、恒星(7-9年)培養(yǎng)計劃,快速成為行業(yè)精英。

3.業(yè)務(wù)系統(tǒng)培養(yǎng)

公司各部門持續(xù)提升新員工專業(yè)力,通過崗位歷練、業(yè)務(wù)競賽、培訓(xùn)交流等形式,快速提升業(yè)務(wù)水平。

(二)職業(yè)發(fā)展機制

1.多通道職業(yè)發(fā)展。公司打造專業(yè)職級通道、行政管理通道、項目管理通道等立體化職業(yè)發(fā)展體系,成就員工在企發(fā)展。

2.廣闊的成長舞臺

公司業(yè)務(wù)形態(tài)豐富。產(chǎn)業(yè)鏈條涵蓋投資、設(shè)計、建造、工廠運營等;業(yè)務(wù)涉及工廠構(gòu)件制造、房建、市政、橋梁、鋼結(jié)構(gòu)、機電安裝等裝配式建筑領(lǐng)域。

組織發(fā)展空間巨大。聚焦建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級前沿領(lǐng)域,引領(lǐng)建筑行業(yè)變革發(fā)展,具有廣闊社會價值創(chuàng)造空間;公司作為行業(yè)龍頭企業(yè),受到政府與社會的廣泛關(guān)注。

員工輪崗交流機會多。員工可以在公司總部、分公司機關(guān)、項目部三級組織中輪崗交流,實現(xiàn)快速成長。

3.多元化晉升機制

職級晉升。公司每年定期開展職級認定活動,制定高潛青年人才特殊發(fā)展通道,確保員工合理晉升發(fā)展。

公開競聘。公司常態(tài)化開展崗位競聘活動,為員工提供公開公平公正的發(fā)展機會,增強員工發(fā)展活力,是員工實現(xiàn)自我發(fā)展的重要平臺。

(三)員工薪酬福利

入職新員工(本科)見習(xí)期年收入10-13萬。相關(guān)薪酬福利項目如下:

1.崗位職級工資:基本工資能級工資

2.獎金:季度獎、年終獎、完工兌現(xiàn)獎、過程專項獎

3.各類津補貼(過節(jié)費、年功津貼、寒暑貼、就餐貼、證書津貼、交通貼、通訊貼、租房津貼、外區(qū)津貼等)

4.員工福利:社會保險(“六險一金”:養(yǎng)老保險、社會醫(yī)療保險企業(yè)補充醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險、住房公積金)、節(jié)日慰問、生日禮物、免費工裝、免費體檢等。

(四)企業(yè)人文關(guān)懷

1.食宿保障。公司項目提供免費住宿,配置空調(diào)、衛(wèi)浴,發(fā)放租房津貼;就餐統(tǒng)一安排員工食堂。

2.文化活動。職工運動會,足球、籃球、羽毛球興趣組織及比賽、素質(zhì)拓展,開展文藝晚會、公益活動、紅色景點參觀等形式多樣的文體活動。

3.幸福工程。包括基礎(chǔ)福利工程、員工關(guān)愛工程、文體活動工程、員工設(shè)施工程等4大類22項“員工幸福工程”內(nèi)容。

【招聘需求】

(一)需求專業(yè)

職能管理類

稅收學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、人力資源管理、檔案學(xué)

(二)招聘要求

1.基本條件:身心健康,品行端正,性格開朗,形象氣質(zhì)佳,認同中建三局“敢為天下先,永遠爭第一”的企業(yè)文化。

2.學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。(博士優(yōu)先錄用)

3.學(xué)習(xí)成績:在校成績良好,專業(yè)課無補考。

4.外語水平:本科(英語四級及以上),碩士和博士(英語六級及以上)。

5.優(yōu)先條件:同等條件下,中共黨員、有相關(guān)企業(yè)實習(xí)經(jīng)歷者以及有文藝、體育類特長者,均可優(yōu)先錄用。

【簡歷投遞】

(1)中建三局校招官網(wǎng):https://zhaopin.cscec3b.com.cn

登陸三局官網(wǎng),網(wǎng)上注冊—填寫簡歷—選擇成員公司“中建三局科創(chuàng)公司”—選擇職位—點擊“申請職位”

(2)全國統(tǒng)一校招郵箱:cscec3b_kc@163.com(郵件命名:統(tǒng)招最高學(xué)歷 學(xué)校 專業(yè) 姓名 意向工作城市)

(3)聯(lián)系方式:尹經(jīng)理 18086486329(微信同號)

地址:湖北武漢四新大道光明中心28號中建三局科創(chuàng)公司

聲明:內(nèi)容以官方為準,如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除