國家納米科學(xué)中心是中國科學(xué)院與教育部聯(lián)合共建并具有獨立法人資格的全額撥款直屬事業(yè)單位,定位于納米科學(xué)的基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)研究?,F(xiàn)根據(jù)工作需要,孟幻研究員課題組擬招聘特別研究助理(博士后)2名、科研助理(項目聘用)1名。
導(dǎo)師簡介:孟幻,國家納米科學(xué)中心研究員,博士生導(dǎo)師。孟幻研究員畢業(yè)于北京大學(xué)和中國科學(xué)院研究生院,獲藥學(xué)專業(yè)學(xué)士和生物無機化學(xué)專業(yè)博士學(xué)位。畢業(yè)后,赴美國加州大學(xué)洛杉磯分校(UCLA)從事科研工作?;貒?,在UCLADavid Geffen醫(yī)學(xué)院、加州納米系統(tǒng)研究所(CNSI)、JCCC綜合癌癥中心任副教授。孟幻研究員長期開展藥物遞送、化學(xué)生物學(xué)和納米安全性研究,先后在Accounts of Chemical Research、Nature Communications、PNAS、ACS Nano、JACS、Advanced Science、Journal of Clinical Investigation、Advanced Materials、Biomaterials等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表SCI論文100余篇,引用約16000余次,h因子52,曾被科睿唯安認定為全球高引科學(xué)家(交叉科學(xué)類)。孟幻研究員現(xiàn)擔(dān)任中國毒理學(xué)會納米毒理專業(yè)委員會副主任委員、中國抗癌協(xié)會納米腫瘤學(xué)專業(yè)委員會常務(wù)委員、《Nano Today》Advisory Editors等職。以課題負責(zé)人身份,承擔(dān)國內(nèi)外研究課題十余項,長期擔(dān)任幾十種學(xué)術(shù)期刊的審稿人、國內(nèi)外基金評審人,并擁有多項專利,并進入轉(zhuǎn)化階段。
導(dǎo)師介紹:http://sourcedb.nanoctr.cas.cn/zw/zxrck/202103/t20210310_5972848.html
課題組網(wǎng)站:www.meng-nanorxlab.com
一、招聘方向
納米材料化學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、免疫學(xué)、納米生物效應(yīng)、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)。
二、申請條件
1、特別研究助理(博士后)
1)恪守科研道德和學(xué)術(shù)規(guī)范,學(xué)風(fēng)正派、誠實守信;
2)具有獨立的科研能力,在藥物遞送、免疫治療、納米生物效應(yīng)、納米安全性等領(lǐng)域以第一作者發(fā)表過多篇高水平專業(yè)論文;
3)具有熟練撰寫中英文材料的能力;
4)具有良好的科研素養(yǎng)、高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。
博士后申請者,一般應(yīng)在獲得博士學(xué)位3年以內(nèi)申請。申請時年齡一般不超過35周歲;進站從事博士后研究人員,須將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入中心,并保證全脫產(chǎn)從事博士后研究工作。
2、科研助理(項目聘用)
1)誠實守信,品行端正,遵守法律;
2)熟悉科研工作,并具有本科及以上學(xué)位,能熟練使用科研相關(guān)軟件,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)或化學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
3)工作踏實、認真,具有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。
三、薪酬待遇
1、特別研究助理(博士后)工資和福利待遇按照國家納米科學(xué)中心相關(guān)規(guī)定從優(yōu)執(zhí)行
(http://www.nanoctr.cas.cn/zszp2017/202202/t20220228_6379125.html)
1)特別研究助理a類:基本年薪30萬元/年;五險一金約15萬元/年;住房補貼4000元/月,或提供一間博士后公寓;
2)特別研究助理b類:基本年薪20萬元/年;五險一金約10萬元/年;住房補貼4000元/月,或提供一間博士后公寓;
3)入選“中國科學(xué)院特別研究助理項目”者,中心在項目執(zhí)行期間額外提供5000元/月人才崗位津貼,并提供20萬元科研經(jīng)費,主要用于科研及訪問交流;
4)所在部門可根據(jù)其工作情況,參照中心事業(yè)編制職工浮動績效獎勵方法,給予績效獎勵;
5)特別研究助理合同期為3年,可續(xù)聘一期合同,最長6年。合同期滿可以申請中心事業(yè)編制崗位。
2、項目聘用崗位工作內(nèi)容根據(jù)課題組研究方向和研究人背景綜合考慮,薪資面議。
四、應(yīng)聘方式
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