湖北宏泰集團(tuán)有限公司（以下簡稱湖北宏泰集團(tuán)）由省委省政府鄂辦發(fā)〔2022〕1號(hào)文件批準(zhǔn)，于2022年1月25日掛牌成立。湖北宏泰集團(tuán)為湖北省省屬唯一金融服務(wù)類平臺(tái)企業(yè)，根據(jù)省委省政府戰(zhàn)略部署，圍繞服務(wù)全省社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，整合省級(jí)金融資源，打造主業(yè)突出、效益顯著、風(fēng)控嚴(yán)密、協(xié)同聯(lián)動(dòng)、全國一流的綜合金融服務(wù)商，預(yù)計(jì)到2025年，資產(chǎn)總額達(dá)2500億元，成為牌照豐富、資源協(xié)同、風(fēng)險(xiǎn)隔離、管理規(guī)范的金融控股集團(tuán)。湖北宏泰集團(tuán)主業(yè)包括綜合金融服務(wù)、要素交易市場建設(shè)和政策性金融業(yè)務(wù)，擁有全資和控股子公司15家、上市公司1家，是湖北銀行第一大股東，增資成為長江財(cái)險(xiǎn)第一大股東，下一步將按照省委省政府統(tǒng)一部署推進(jìn)湖北省農(nóng)信聯(lián)社改革；擁有地方AMC、商業(yè)保理、融資租賃、融資擔(dān)保等十多塊類金融牌照；擁有武漢光谷聯(lián)合產(chǎn)權(quán)交易所、碳排放權(quán)登記結(jié)算（武漢）有限責(zé)任公司、湖北碳排放權(quán)交易中心有限公司、武漢股權(quán)托管交易中心有限公司等要素交易市場體系。因高質(zhì)量發(fā)展需要，湖北宏泰集團(tuán)招賢納士，期待天下英才加入。

碳排放權(quán)登記結(jié)算（武漢）有限責(zé)任公司（以下簡稱“中碳登公司”）為湖北宏泰集團(tuán)有限公司控股子公司，設(shè)立于2021年，是全國碳排放權(quán)交易市場核心金融基礎(chǔ)設(shè)施平臺(tái)，承擔(dān)全國碳排放權(quán)交易市場的登記、交易結(jié)算等職能，為全國各級(jí)生態(tài)環(huán)境部門提供碳排放配額分配、履約等綜合管理服務(wù)，為全國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)提供碳排放權(quán)交易開戶、交易結(jié)算、資產(chǎn)管理等市場化服務(wù)。中碳登的功能定位為中國碳排放權(quán)交易市場核心運(yùn)行平臺(tái)、國家氣候變化政策實(shí)施支持平臺(tái)、中國氣候投融資市場定價(jià)基準(zhǔn)形成平臺(tái)、中國碳排放權(quán)交易市場對(duì)外開放主門戶。

一、招聘崗位

中碳登公司人員5名。其中，業(yè)務(wù)崗2名，運(yùn)維工程師崗2名，綜合崗1名。

二、基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)同國有企業(yè)的社會(huì)主義方向、政治屬性和管理規(guī)范；

2.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、廉潔自律，具有良好的職業(yè)道德；

3.中層干部一般不超過45周歲，普通員工一般不超過40周歲。

4.中后臺(tái)專業(yè)管理人員須具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，其中1980年以后出生的還必須是全日制學(xué)歷；市場營銷類、操作類（出納、檢驗(yàn)員、客服等）崗位人員一般應(yīng)具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

5.具有良好的溝通能力，吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，創(chuàng)新思維能力強(qiáng)；

6.具備正常履職的身體條件；

7.監(jiān)管部門有明確規(guī)定的，從其規(guī)定。

有下列情形之一的，視為不符合基本條件：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員、被開除公職的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.受黨紀(jì)、政務(wù)處分期間或者影響期限未滿的；

5.近3年年度考核有不合格情況的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、崗位資格條件

（一）碳金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)部碳金融創(chuàng)新研究崗2人

1.具有金融、財(cái)務(wù)、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)背景；

2.具有較強(qiáng)的金融業(yè)務(wù)創(chuàng)新規(guī)劃、產(chǎn)品工具設(shè)計(jì)、制度建設(shè)能力；

3.具有一定的項(xiàng)目盡職調(diào)查、研究分析、運(yùn)營管理及文字撰寫能力；

4.能夠嚴(yán)格遵守考勤紀(jì)律等各項(xiàng)規(guī)章制度，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律和負(fù)壓能力；

5.工作主動(dòng)積極，具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；

6.985、211全日制本科及以上學(xué)歷者或者海外相關(guān)學(xué)校留學(xué)背景者優(yōu)先。

（二）基礎(chǔ)設(shè)施與網(wǎng)絡(luò)安全管理部運(yùn)維工程師崗2人

1.具有計(jì)算機(jī)技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)背景；

2.具有２年以上軟件項(xiàng)目開發(fā)維護(hù)、數(shù)字基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公系統(tǒng)與辦公設(shè)備的維護(hù)管理；

3.掌握網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉交換機(jī)、路由器、防火墻，能夠獨(dú)立完成設(shè)備配置與管理，具備基本的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和故障處理能力；

4.具有網(wǎng)絡(luò)安全、終端安全和數(shù)據(jù)備份相關(guān)的知識(shí)，具有類似軟件的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；

5.工作主動(dòng)，信息安全意識(shí)強(qiáng)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力；

6.985、211全日制本科及以上學(xué)歷者或者海外相關(guān)學(xué)校留學(xué)背景者優(yōu)先。

（三）辦公室（綜合管理部）綜合崗1人

1.熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件（word、excel、ppt）；

2.有較強(qiáng)的文字功底和邏輯思考能力，能獨(dú)立承擔(dān)各項(xiàng)文字工作，并具備較強(qiáng)的口頭語言表達(dá)能力；

3.善于溝通協(xié)調(diào)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神；

4.985、211全日制本科及以上學(xué)歷者或者海外相關(guān)學(xué)校留學(xué)背景者優(yōu)先。

四、招聘程序

招聘流程主要包括：發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試面談、外調(diào)考察、確定錄用人員名單、辦理入職手續(xù)等。

五、薪酬福利

正式錄用后，薪酬待遇按照企業(yè)薪酬管理制度執(zhí)行，試用期滿后簽訂正式勞動(dòng)合同。為個(gè)人繳納五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金，享有定期體檢和帶薪年休假等福利。

六、報(bào)名事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)間：2022年3月29日至2022年4月6日17:30，以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn)；

2.報(bào)名方式：一是在湖北宏泰集團(tuán)官網(wǎng)和公眾號(hào)報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸湖北宏泰集團(tuán)有限公司門戶網(wǎng)站湖北宏泰http://www.hbhtgroup.com，下載并填寫《湖北宏泰集團(tuán)社會(huì)招聘報(bào)名表》（附件，須含一寸電子證件照）投遞至電子郵箱：hr@chinacrc.net.cn，郵件主題命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”。

二是在中碳登公司官網(wǎng)下載《湖北宏泰集團(tuán)社會(huì)招聘報(bào)名表》（附件），填寫后發(fā)送至電子郵箱hr@chinacrc.net.cn，郵件主題命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”。

七、其他

1.不接受來電來訪。

2.對(duì)應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密。

3.資格審查結(jié)果、面試面談時(shí)間及方式將通過電話或短信等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話，并保持通話暢通。

附件：湖北宏泰集團(tuán)社會(huì)招聘報(bào)名表

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