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湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員公告

http://m.brug-ar-menez.com   2023-03-17 15:20:03   來(lái)源:湖州人才網(wǎng)

湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司主要負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施開(kāi)發(fā)建設(shè)、維護(hù)管理、新農(nóng)村建設(shè)、土地開(kāi)發(fā)利用、物業(yè)管理。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

公司招聘工作人員3名,具體招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》(附件1)

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守國(guó)家法律法規(guī),愛(ài)崗敬業(yè),品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法違紀(jì)記錄;

3.身體健康,具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力;

4.符合招聘崗位要求的年齡、學(xué)歷、專業(yè)和其他條件;

5.本次招聘涉及到的工作年限、學(xué)歷學(xué)位、職稱等取得時(shí)間計(jì)算截止到2023年3月16日。

三、招聘程序

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招考,擇優(yōu)聘用。

(一)公開(kāi)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:自招聘信息發(fā)布之日起至2023年3月31日16時(shí)。

2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。

將《湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員報(bào)名表》(附件2)電子稿及本人身份證、戶口簿(戶籍證明)、學(xué)歷證書(shū)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作證明及其他相應(yīng)證書(shū)電子照片或掃描件發(fā)送至公司報(bào)名郵箱hzwxctjt@163.com。郵件名請(qǐng)命名為“應(yīng)聘公司名稱+應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)”。

(二)資格審查

1.資格初審。報(bào)名結(jié)束后,由辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,符合條件人員將進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

2.資格復(fù)審。資格復(fù)審將在面試當(dāng)天進(jìn)行,報(bào)名人員須提供本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(shū)及相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件、本人近期2寸彩色免冠證件照2張。經(jīng)復(fù)核,報(bào)名材料與本人不符則取消面試資格。

(三)考核

資格初審后,每個(gè)崗位符合招聘崗位要求的人數(shù)少于等于招聘計(jì)劃1:6的,則全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格初審后,每個(gè)崗位符合要求的人數(shù)大于招聘計(jì)劃1:6的,則需增加筆試。考試時(shí)間另行通知。

筆試成績(jī)采用100分制,設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分,根據(jù)成績(jī)從高到低排序,按1:6進(jìn)入面試環(huán)節(jié),低于60分的不再列入面試對(duì)象。

面試成績(jī)采用100分制,設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的不再列入體檢、考察對(duì)象,若全部面試人員均低于60分,本崗位取消招聘。

若增加筆試環(huán)節(jié),筆試成績(jī)不帶入總成績(jī)。面試結(jié)束后,在面試合格人員中,以面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定入圍體檢對(duì)象。

(四)體檢

體檢工作由本公司組織實(shí)施,費(fèi)用考生自理。體檢參照公務(wù)員招錄體檢的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(五)考察

對(duì)體檢合格人員將進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)是對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行考察。

(六)公示

經(jīng)體檢、考察合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié),入圍人員自愿放棄,或出現(xiàn)不宜聘用情形的,取消聘用資格,空缺職位按總分高低順序依次遞補(bǔ)。

(七)錄用

擬錄用人員名單公示無(wú)異議后,按公司有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

四、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),如提供虛假信息或有意隱瞞情況者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消聘用資格。

2.本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作,由湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司組織實(shí)施并解釋。

3.聯(lián)系電話:0572-2153753聯(lián)系人:朱老師

附件1:湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表

附件2:湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員報(bào)名表

湖州申太建設(shè)發(fā)展有限公司

2023年3月17日

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