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中建六局二級子企業(yè)總經(jīng)理崗位公開招聘公告

http://m.brug-ar-menez.com   2022-12-08 10:20:03   來源:中國建筑集團有限公司

中國建筑第六工程局有限公司是世界500強第9位、全球市值最大的投資建設(shè)集團——中國建筑股份有限公司的骨干企業(yè)。企業(yè)擁有房建、市政、公路三個總承包特級資質(zhì),建筑、市政、公路三個行業(yè)設(shè)計甲級資質(zhì),具有水利水電一級資質(zhì)及河湖整治一級資質(zhì),在經(jīng)營領(lǐng)域上以基礎(chǔ)設(shè)施、高端房建、房地產(chǎn)三個業(yè)務(wù)板塊為主,是集建筑工程投資、設(shè)計、施工、機電設(shè)備安裝、裝飾和技術(shù)咨詢等為一體的大型建筑綜合企業(yè)集團。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向中建系統(tǒng)內(nèi)公開招聘中建六局二級子企業(yè)(子企業(yè)簡介見附件1)總經(jīng)理崗位人員,有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

中建六局二級子企業(yè)總經(jīng)理

二、崗位資格

(一)崗位職責(zé)

1.貫徹落實公司黨組織和董事會決議,落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任。

2.按照公司章程的規(guī)定和董事會的授權(quán),擬訂公司經(jīng)營計劃,依法合規(guī)組織實施公司年度經(jīng)營計劃,全面負責(zé)公司日常生產(chǎn)經(jīng)營活動,全面完成董事會下達的各項指標(biāo)。

3.完善公司法人治理及內(nèi)部管理機制,加強全面風(fēng)險管理,確保合規(guī)穩(wěn)健經(jīng)營。

4.協(xié)調(diào)公司各類涉外公共關(guān)系方面的事務(wù),維護公司對外形象。

5.深入了解行業(yè)內(nèi)相關(guān)市場信息、業(yè)內(nèi)動態(tài)以及相關(guān)政策,為公司決策提供依據(jù)。

(二)基本條件治素質(zhì)和堅定的理想信念。

2.具有國有企業(yè)

1.具有較高的政家精神和職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng)。

3.具有正確的業(yè)績觀,工作業(yè)績突出。

4.忠誠于企業(yè),認同中建六局企業(yè)文化,珍惜和維護中國建筑品牌。

5.具有履行崗位職責(zé)所必需的領(lǐng)導(dǎo)力,具備較強的創(chuàng)新意識和突出的管理能力,具備敏銳的洞察力,業(yè)務(wù)本領(lǐng)過硬。

6.具有良好的職業(yè)操守和個人品行,勤勉盡責(zé),團結(jié)協(xié)作,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好。

(三)任職資格

1.年齡要求:原則上為45歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;

2.教育背景:原則上具備大學(xué)本科及以上文化程度;

3.政治面貌:中共黨員;

4.工作經(jīng)驗:現(xiàn)任中建集團三級子企業(yè)班子正職或相當(dāng)職務(wù);中建集團三級子企業(yè)班子副職或相當(dāng)職務(wù)2年以上工作經(jīng)歷,未滿2年的,應(yīng)當(dāng)具備中建集團三級子企業(yè)班子副職和下一層級正職累計5年以上的工作經(jīng)歷;

5.其他要求:具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì),具有敏銳的市場洞察力和分析能力,有公共關(guān)系資源者優(yōu)先考慮。

三、聘期及薪酬待遇

1.任期期限。新提任領(lǐng)導(dǎo)人員實行任職試崗期制度,試崗期為1 年。按照任期制和契約化管理要求,實行聘任制,每屆任期3年,任期屆滿,根據(jù)工作需要、結(jié)合崗位考核情況續(xù)聘或者調(diào)整。

2.薪酬待遇,面議。

四、具體報名事項

(一)招聘程序

1.發(fā)布招聘通知

2.個人報名,資格審核

3.面試答辯

4.確定考察對象

5.組織考察或背景調(diào)查

6.局黨委常委會討論決定

7.依法依規(guī)任職

(二)應(yīng)聘材料

1.《中建六局應(yīng)聘登記表》(附件2)。

2.學(xué)歷學(xué)位證明(證書及學(xué)歷學(xué)位認證報告掃描件、如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認證報告掃描件)、相關(guān)資格證書(職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果及重要獎勵等)電子掃描件。

3.近三年工作總結(jié)或述職報告、近年來主要工作業(yè)績(成果)材料、相關(guān)證明材料掃描件。

(三)報名時間

應(yīng)聘者請于2022年12月15日前以電子郵件方式投遞應(yīng)聘材料,郵件主題及附件名稱按照“應(yīng)聘單位+崗位+姓名”順序填寫。

(四)應(yīng)聘者對報名材料的真實性負責(zé),否則取消應(yīng)聘資格。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:孫碩澤

電 話:022-24161678

郵 箱:zjljldry@cscec.com

附件1:中建六局二級子企業(yè)簡介.doc

附件2:中建六局應(yīng)聘登記表.xls

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