一、企業(yè)簡介

天津七二九體育用品有限公司成立于2008年10月，為國有獨資企業(yè)，系天津渤?；ぜ瘓F三級全資子公司，由集團全資子公司天津渤化橡膠有限責任公司100%控股，注冊資本1150萬元。七二九公司坐落于天津市新技術產業(yè)園區(qū)華苑產業(yè)區(qū)海泰南北大街15號，現擁有生產車間8000余平米及辦公用房1000余平米。主要從事體育用品的銷售、技術開發(fā)、咨詢、服務，體育場館場地設計、施工及技術咨詢服務，體育賽事組織，貨物和技術進出口業(yè)務，體育用品的生產制造等，主要為乒乓系列產品的研發(fā)、設計、制造、銷售。公司以雄厚的技術實力、高素質的專業(yè)人才和優(yōu)質的產品在社會上樹立起了良好的企業(yè)形象。公司決策層卓越的超前意識，全體員工積極進取的敬業(yè)精神，社會各界的支持與厚愛，使729在乒乓領域取得了顯著的成績。在做好國內市場的同時，還對國際乒乓領域進行了積極的探索。企業(yè)視科技為生存之本，重視科技創(chuàng)新，每年會投入大量資金進行科技攻關技術革新，不斷開發(fā)和探索推出新的產品系列。

二、招聘需求

(一)招聘崗位及人數

1、技術研發(fā)崗：2人

2、銷售業(yè)務崗：2人

3、安全環(huán)保崗：1人

4、設備管理崗：1人

5、操作工崗：2人

(二)崗位職責

1、研發(fā)技術崗：

(1)開展新產品、新技術、新工藝的試驗研究工作，完善試制報告和有關配方及工藝資料，搞好膠粒配方及工藝技術資料的立卷、歸檔工作;

(2)逐步熟悉生產工藝，能解決膠粒產品生產過程中的質量問題，提出技術方案;

(3)在部門長帶領下積極開展技術攻關和技術改進工作，編制產品的生產工藝文件，根據產品生產，負責工藝的驗證和改進工作，不斷提高工藝技術水平;

(4)參與編制有關產品檢驗標準及操作規(guī)程;

(5)完成領導交辦的其他工作。

2、銷售業(yè)務崗：

(1)積極完成公司規(guī)定的各項銷售指標;

(2)負責與客戶簽訂銷售合同，促進合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項;

(3)積極拓展新客戶，做好老客戶的維護工作，填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告;

(4)收集整理歸納市場行情、價格，以及新產品市場信息資料并提出分析報告;

(5)完成領導交辦的其他工作。

3、安全環(huán)保崗：

(1)制定、修訂公司安全生產、環(huán)境保護管理制度和安

全技術規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;

(2)加強安全環(huán)保工作基礎建設，做好各種安全環(huán)保臺帳、票證管理;

(3)負責特種設備、各類安全技術裝備以及環(huán)保設施的維護保養(yǎng)和管理;

(4)負責組織各類事故調查、處理和統(tǒng)計上報;

(5)做好各種報表的統(tǒng)計上報，負責安全標準化升級，并按時完成上級部門和公司安排的其他工作;

(6)完成領導交辦的其他工作。

4、設備管理崗：

(1)全面負責組織公司設備管理工作，保障設備設施正常運行;

(2)建立設備圖紙資料和臺帳記錄管理體系，健全設備管理制度;

(3)每周組織對車間設備保養(yǎng)工作執(zhí)行情況進行檢查，并將檢查情況進行總結、通報;

(4)負責組織實施設備設施的新增、大修和改造工作，及生產裝備智能化升級改造相關工作;

(5)負責收集車間的備品備件的計劃并做好備品備件的采購計劃, 提出公司節(jié)能降耗方案并組織實施;

(6)完成領導交辦的其他工作。

5、操作崗：

(1)遵守公司及車間的各項規(guī)章制度;

(2)熟悉崗位的生產工藝要求、工藝流程、設備的性能及操作流程;

(3)能完成生產工作任務，達到質量目標;

(4)執(zhí)行相關安全操作規(guī)定，確保安全生產;

(5)完成領導交辦的其他工作。

(三)任職條件

1、研發(fā)技術崗：

(1)應屆高校畢業(yè)生,大學本科及以上學歷;

(2)高分子材料與工程相關專業(yè)優(yōu)先;

(3)英語四級，熟練使用計算機;

(4)掌握高分子產品(橡膠類)性能測試等相關知識，具有較強的組織能力，語言表達能力，善于試驗總結及分析;

(5)身體健康、品行端正、忠誠企業(yè)、作風正派，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，較好的團隊協(xié)作精神，無違法亂紀行為。

2、銷售業(yè)務崗：

(1)應屆高校畢業(yè)生,?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限;

(2)熱愛銷售工作;

(3)具有較強的溝通能力、書面表達能力和市場開拓能力;

(4)身體健康、品行端正、忠誠企業(yè)、作風正派，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，較好的團隊協(xié)作精神，無違法亂紀行為。

3、安全環(huán)保崗：

(1)應屆高校畢業(yè)生,本科及以上學歷，安全、環(huán)保等相關專業(yè)優(yōu)先;

(2)具備制造型企業(yè)相關工作經驗;

(2)熟悉國家和地方相關安全管理法律法規(guī)，系統(tǒng)掌握安全管理專業(yè)知識;

(4)具有一定的抗壓能力，能適應偶爾加班;

(5)具有良好的組織協(xié)調能力和溝通能力,較強的計劃和實施執(zhí)行能力,較強的文字組織與寫作能力,熟練使用本崗位工作所需的辦公軟件;

(6)身體健康、品行端正、忠誠企業(yè)、作風正派，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，較好的團隊協(xié)作精神，無違法亂紀行為。

4、設備管理崗：

(1)應屆高校畢業(yè)生,?？萍耙陨蠈W歷，自動化、設備、機電專業(yè)或機加工專業(yè)等相關專業(yè)優(yōu)先;

(2)熟悉設備管理的相關標準;熟悉設備基本結構及性能;具備判斷與處理設備問題的能力;

(3)了解熟悉機電一體化知識，熟悉生產設備管理，具有一定的抗壓能力，能適應偶爾加班;

(4)熟悉電腦操作，責任心強，踏實肯干，有團隊精神和較強的溝通協(xié)調能力;

(5)身體健康、品行端正、忠誠企業(yè)、作風正派，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，較好的團隊協(xié)作精神，無違法亂紀行為。

5、操作工崗：

(1)應屆畢業(yè)生,中專及以上學歷，專業(yè)不限;

(2)身體健康，吃苦耐勞，能適應加班;

(3)服從車間領導工作安排，有團隊精神;

(4)有較強的學習能力;

(5)身體健康、品行端正、忠誠企業(yè)、作風正派，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，較好的團隊協(xié)作精神，無違法亂紀行為。

(四)薪資待遇

根據公司規(guī)定，按照公司薪酬及績效管理辦法執(zhí)行。

三、招聘程序

報名→資格審查→面試→確定擬錄用人選→體檢→確定錄用。

四、報名時間及方式

報名時間：自發(fā)布公告之日起7日內

報名方式：應聘人員填寫《報名登記表》，連同證件照、戶口本首頁及本人頁、身份證正反面、學歷證明(學歷、學位證書以及相應認證報告)、相關資格證書(職稱、職業(yè)資格及重要獎勵等)的電子掃描件，以郵件形式發(fā)送指定郵箱liyan1@bcig.cn，郵件格式統(tǒng)一為“應聘單位+應聘崗位+姓名”。

五、資格審查

報名截止后，公司將對應聘人員所提交的材料進行初步資格審查，資格審核通過人員將通知參加面試，請應聘人員保持通訊通常。

六、相關說明

1、報名聯(lián)系人：李艷聯(lián)系電話：022-27279085

2、報名人員應對所提交的應聘材料的真實性、完整性負責，如發(fā)現與事實不符，即取消報名資格。

3、面試時間、地點另行通知，請招聘人員提供準確的聯(lián)系方式并及時接聽查收。

天津七二九體育用品有限公司

2022年11月28日

附件 報名表.doc

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