據(jù)學(xué)校后勤工作需要,我校后勤服務(wù)總公司現(xiàn)面向社會(huì)招聘非事業(yè)單位編制工作人員3名?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位性質(zhì)
本次招聘為事業(yè)單位編制外招聘,被錄用人員與后勤服務(wù)總公司簽訂勞動(dòng)合同,無事業(yè)單位編制,崗位待遇參照同類編外人員執(zhí)行。
二、招聘崗位、名額及要求
本次招聘非事業(yè)單位編制管理崗位人員,具體招聘崗位、名額及要求如下:
序號 |
招聘崗位 |
招聘數(shù)量 |
招聘崗位要求 |
備注 |
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崗位 類別 |
主要工作 |
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1 |
管理 崗位(辦公室) |
從事辦公室文秘、信息宣傳、檔案管理等工作 |
1名 |
1.年齡:35周歲及以下; 2.2022年7月31日前畢業(yè)并取得普通高等教育全日制普通班學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位,文秘類、管理類專業(yè)優(yōu)先; 3.有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和服務(wù)意識; 4.有較強(qiáng)的公文寫作能力,有文秘、信息宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.其他:身體健康;愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞,具有奉獻(xiàn)精神。 |
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2 |
管理 崗位(能源管理服務(wù)中心) |
從事辦公室內(nèi)勤工作(含工程預(yù)算、庫房管理、能源計(jì)量統(tǒng)計(jì)等) |
1名 |
1.年齡:35周歲及以下; 2.文化程度:2022年7月31日前畢業(yè)并取得普通高等教育全日制普通班學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位,限工程預(yù)決算、工程管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)類專業(yè); 3.有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和服務(wù)意識; 4.有較強(qiáng)的公文寫作能力; 5.其他:身體健康;愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞,具有奉獻(xiàn)精神。 |
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3 |
管理 崗位(學(xué)生公寓服務(wù)中心) |
電控、水控、門禁系統(tǒng)及其他電腦系統(tǒng)維護(hù)人員 |
1名 |
1.年齡:35周歲及以下; 2.學(xué)歷:2022年7月31日前畢業(yè)并取得普通高等教育全日制普通班學(xué)士及以上學(xué)歷、學(xué)位,限計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電子信息類專業(yè); 3.有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和服務(wù)意識; 4.其他:身體健康;愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞,具有奉獻(xiàn)精神。 |
三、報(bào)名
本次招聘報(bào)名時(shí)間:2022年10月10日9:00 -2022年10月12日 17∶00。
報(bào)名方式:
由于疫情原因,本次報(bào)名方式選擇網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考者將報(bào)名表、面試資格審查材料以PDF格式發(fā)送至郵箱464063921@qq.com,面試時(shí)提供面試資格審查相關(guān)材料原件。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行:
1.明確要求。報(bào)考者登錄四川輕化工大學(xué)網(wǎng)站,應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況符合招聘條件者報(bào)名。
在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度,報(bào)考或聘用資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。
2.填報(bào)報(bào)名表。符合條件的報(bào)考者,請按照規(guī)定的報(bào)名時(shí)間自行下載并準(zhǔn)確填寫《四川輕化工大學(xué)后勤服務(wù)總公司2022年考核招聘非事業(yè)單位編制工作人員報(bào)名表》(附件1,以下簡稱《報(bào)名表》)的各項(xiàng)內(nèi)容,在“近期免冠照片”處粘貼好2寸免冠證件照。
報(bào)考者所填《報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容僅作為報(bào)考者資格審核初審的基本依據(jù),報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由后勤負(fù)責(zé)面試資格審查、考核中的審核的確認(rèn)結(jié)果最終確定。
四、初審及面試資格審查
后勤辦公室根據(jù)應(yīng)聘者填寫的《報(bào)名表》并提供面試資格審查材料進(jìn)行初審和面試資格審查。初審合格人員的名單及參加面試人員名單將于2022年10月14日17∶00時(shí)前在四川輕化工大學(xué)網(wǎng)站上公布,請報(bào)考者自行登陸網(wǎng)頁查閱,不再另行通知。
面試資格審查材料:
(1)《報(bào)名表》1份(要求張貼近期2寸免冠證件照片);
(2)本人有效身份證;
(3)本人最高學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證書;
(4)本人工作簡介及證明1份;
(5)在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意報(bào)考書面材料或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
五、面試
1.面試方式
根據(jù)招聘崗位的工作要求采取相應(yīng)的面試方式,考察崗位應(yīng)聘者的相關(guān)專業(yè)知識及綜合應(yīng)用能力。面試成績滿分為100分,其中,綜合答辯40分,專業(yè)知識問答60分。
2.面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見參加面試人員名單公示。
面試前一日,面試人員將健康碼、行程碼及48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測報(bào)告截圖發(fā)送至郵箱464063921@qq.com。面試當(dāng)日,面試人員憑本人有效身份證按面試規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。
3.面試成績公布
報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。
六、考試成績公布
面試工作結(jié)束后,由后勤服務(wù)總公司于下一個(gè)工作日內(nèi)在四川輕化工大學(xué)網(wǎng)站上公布實(shí)際參加面試人員的考試成績(面試成績及排名)。
七、體檢
根據(jù)招聘名額,由后勤服務(wù)總公司根據(jù)考核成績60分以上排名最前確定體檢人員。如面試總成績相同,按專業(yè)知識問答成績高者確定,下同。
后勤于兩個(gè)工作日內(nèi)通知參加體檢人員前往當(dāng)?shù)丶部刂行幕蚩h級及以上醫(yī)院體檢。未按規(guī)定時(shí)間和要求體檢的,視為自動(dòng)棄權(quán)。
八、考核
后勤對體檢合格的應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對其與報(bào)考崗位的材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行確認(rèn)。
九、公示
面試、體檢、考核合格者由后勤服務(wù)總公司確定為擬聘用人員,并在四川輕化工大學(xué)網(wǎng)站上公示5日。
公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試成績、排名以及該崗位招聘條件等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,由后勤進(jìn)行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。
十.遞補(bǔ)
某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試應(yīng)聘者的面試成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員因個(gè)人原因無法到崗或公示期間被反映有問題并查實(shí)取消資格人員,則根據(jù)排名情況依次遞補(bǔ)。最終聘用結(jié)果及后續(xù)安排將在公示期后以電話方式告知擬聘用人員。
十一、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
公示無異議人員由后勤服務(wù)總公司通知報(bào)送以下材料的時(shí)間和地點(diǎn)。
1.在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(在職人員需按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者同意流(調(diào))動(dòng)的書面材料)或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
2.畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的高校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及未就業(yè)證明。
3.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級勞動(dòng)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。
后勤辦公室負(fù)責(zé)組織對報(bào)考人員所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查并備案,通過審核確認(rèn)的人員,取得聘用人員資格。
用人單位通知被聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間以四川輕化工大學(xué)通知為準(zhǔn))到單位報(bào)到,簽訂聘用合同。首次簽訂合同期限為一年(試用期一個(gè)月)。不簽訂勞動(dòng)(務(wù))合同的,不予聘用。
逾期不能按要求提供上述材料的以及取得聘用資格的人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按省人力資源和社會(huì)保障廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
十三、特別提示
1.招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),在四川輕化工大學(xué)網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、考核、體檢、考察、聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
3.本單位不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
十四、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
政策和考務(wù)咨詢電話:0813-5505900(四川輕化工大學(xué)后勤服務(wù)總公司辦公室)
監(jiān)督電話:0813-5505625(四川輕化工大學(xué)紀(jì)委)
附件:四川輕化工大學(xué)后勤服務(wù)總公司2022年考核招聘非事業(yè)單位編制工作人員報(bào)名表.docx
四川輕化工大學(xué)后勤服務(wù)總公司
2022年10月5日
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