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江蘇宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室招聘23名國有企業(yè)人員簡(jiǎn)章

http://m.brug-ar-menez.com   2022-04-26 09:40:16   來源:宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)成立于1998年11月,2013年1月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),升格為國家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。園區(qū)先后獲批“國家級(jí)食品產(chǎn)業(yè)園”“中國家電產(chǎn)業(yè)基地”“江蘇省先進(jìn)制造業(yè)基地”等,被評(píng)為“中國最佳投資環(huán)境開發(fā)區(qū)”,是宿遷最主要的政策、資本、技術(shù)和人才高地,也是宿遷中心城市的重要板塊、現(xiàn)代化的“南部新城”。

國家級(jí)宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)下轄宿遷經(jīng)濟(jì)開發(fā)集團(tuán)有限公司、宿遷經(jīng)開產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司和宿遷匯融控股集團(tuán)有限公司三大國有企業(yè),業(yè)務(wù)范圍涵蓋:商業(yè)地產(chǎn)開發(fā),工業(yè)地產(chǎn)開發(fā),融資性擔(dān)保,基金管理,股權(quán)投資等。集團(tuán)擁有30余家全資、控股及參股企業(yè),資產(chǎn)總額660億元。

因事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)由宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室面向社會(huì)公開招聘23名國有企業(yè)人員。

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象

面向社會(huì)招聘,特定崗位面向2022年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生)招聘。

三、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律,具有良好品行;

(二)年齡18周歲以上,35周歲以下(1986年4月26日至2004年5月11日期間出生),具有所報(bào)崗位要求的高級(jí)職稱,年齡可放寬到40周歲(1981年4月26日至2004年5月11日期間出生)。須在2022年7月31日前取得崗位要求的所有證書?!肮ぷ鹘?jīng)歷”計(jì)算截止時(shí)間:2022年4月26日;

(三)全國雙一流建設(shè)高校研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生,指列入教育部財(cái)政部國家發(fā)展改革委公布的第二輪“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單中的高校應(yīng)屆碩士研究生。

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(五)志愿在宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工作不少于5年;

(六)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1、現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、曾被開除黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

3、受到記大過、留黨(留校)察看的,或受處分仍在影響期內(nèi)的;

4、正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的,或觸犯刑律被免予刑事處罰的,或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

5、考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的,或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的,以及被列入《拒服兵役人員名單》、實(shí)施全市社會(huì)失信聯(lián)合懲戒的(具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號(hào)、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號(hào)、宿公通〔2015〕28號(hào)、宿人社發(fā)〔2015〕190號(hào)、宿建發(fā)〔2017〕193號(hào)等文件規(guī)定,或咨詢、查詢市公共信用信息中心0527-84338767;

6、與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,不得報(bào)考與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

四、招聘程序和方法

本次公開招聘工作按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則,在報(bào)名前通過宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)等媒體向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名和資格初審

本次公開招聘的報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2022年4月26日9:00— 5月11日16:00??忌卿浰捱w經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司網(wǎng)站(www.sqjkqrc.com),點(diǎn)擊“宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)考試報(bào)名系統(tǒng)”窗口進(jìn)入報(bào)名頁面,按照網(wǎng)站提示完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

2、資格初審與陳述申辯

資格初審時(shí)間:2022年4月26日9:00— 5月12日16:00??忌谫Y格初審中遇到問題可與宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源公司(0527—84333305、84333308)聯(lián)系。

陳述申辯時(shí)間:2022年4月26日9:00— 5月13日16:00??忌鷮?duì)資格初審結(jié)果有異議的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源公司(0527—84333305、84333308)陳述申辯。

3、繳費(fèi)確認(rèn)

考生通過資格初審、照片審核后進(jìn)行繳費(fèi),使用本人微信、支付寶在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用,筆試費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后,方視為通過該崗位網(wǎng)上報(bào)名。

符合直接進(jìn)入面試人員先行繳費(fèi)確認(rèn),資格復(fù)審?fù)ㄟ^后不再另行繳費(fèi)。

繳費(fèi)時(shí)間:2022年4月26日9:00— 5月13日17:30。

報(bào)名繳費(fèi)系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)電話:0527-84333305。

4、注意事項(xiàng)

考生在報(bào)名與資格初審中應(yīng)注意下列事項(xiàng):

(1)考生應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,同時(shí)上傳考生本人的電子照片。照片要求為:近期正面免冠二寸(jpg格式,320×240像素,大小在200KB以下,清晰可辨)。

(2)考生在填寫信息和上傳照片時(shí),有弄虛作假行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

(3)根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行資格初審。考生網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

(4)考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格。報(bào)名期間,資格審查未通過的,可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

(5)報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)核減直至取消招聘計(jì)劃,已報(bào)考被取消崗位的人員,可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2022年5月14日9:00—12:00。

(6)考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后,應(yīng)保持報(bào)名系統(tǒng)上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通,因考生個(gè)人原因(如號(hào)碼錯(cuò)誤、改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

5、網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員須按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名網(wǎng)站(http://www.sqjkqrc.com/)下載并打印準(zhǔn)考證。

打印準(zhǔn)考證時(shí)間:因疫情防控要求,打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知,請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)并保持通訊暢通。

(三)筆試

筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

1、筆試時(shí)間。初定2022年5月中下旬,具體時(shí)間根據(jù)疫情防控進(jìn)展情況,提前通過宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)向社會(huì)公布。

2、筆試地點(diǎn)。詳見準(zhǔn)考證。

3、筆試范圍。筆試的內(nèi)容以專業(yè)知識(shí)為主。

4、筆試合格線??忌P試成績(jī)不低于筆試卷面總分60%的為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。

5、筆試成績(jī)查詢。筆試成績(jī)?cè)谒捱w經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)公布。

6、疫情防控。按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào),考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn),省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測(cè)機(jī)構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測(cè)機(jī)構(gòu)APP顯示均可,必須含采樣時(shí)間信息),經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

7、本次招聘考試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托任何單位和個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)。

(四)資格復(fù)審和面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)進(jìn)行面試。面試前,組織資格復(fù)審(其中免筆試人員不受面試比例限制,不占用面試指標(biāo),直接參加資格復(fù)審)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)另行公布。

資格復(fù)審時(shí),考生須提供符合本公告、《崗位簡(jiǎn)介表》中所列報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于:

1、2022年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。其中:委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明,并經(jīng)所在院校同意。

2、社會(huì)人員(含在職人員)需提供身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證明(學(xué)歷查詢網(wǎng)站:中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/),工作經(jīng)歷證明、單位同意報(bào)考證明。

3、報(bào)名時(shí)在職、資格復(fù)審時(shí)已辭職的人員,須提供合法有效的《解除聘用(勞動(dòng))合同證明書》;無工作單位的需提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。

4、留學(xué)歸國人員需提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料。

5、上述人員還須提供本公告、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他所有證件和材料。

6、未落實(shí)工作單位的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生需提供《擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書》(附件3)。

上述1至5項(xiàng)材料均需提供原件和一套復(fù)印件供審核??忌峁┑母黝愖C書和證明材料,必須確切證明能滿足本公告及《崗位簡(jiǎn)介表》所要求的條件,不得弄虛作假。

(五)面試

1、確定面試人選。資格復(fù)審合格的考生,根據(jù)考生筆試成績(jī)排名,從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選(其中免筆試人員不受面試比例限制,不占用面試指標(biāo),資格復(fù)審?fù)ㄟ^后直接參加面試)。如人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)參加面試。進(jìn)入面試的考生名單將在宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)上公布。

2、面試?yán)U費(fèi)??忌谫Y格復(fù)審?fù)ㄟ^之后,現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)用100元/人。

3、面試時(shí)間地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。

(1)面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。

(2)面試合格線。面試采用百分制,考生面試成績(jī)須達(dá)到60分為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

4、總成績(jī)合成。規(guī)則如下:

(1)無免于筆試人員參加考試的崗位:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(2)有免于筆試人員參加考試的崗位:總成績(jī)=面試成績(jī)。(參加筆試考生的筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),僅作為按1:3比例確定進(jìn)入面試人員依據(jù))

(六)考察

1、考察人選確定。根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。總成績(jī)相同的,按面試成績(jī);面試成績(jī)也相同的,另行組織考試確定??疾烊诉x名單在宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)公布。

2、考察內(nèi)容??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

(七)體檢

1、體檢人員確定??疾旌细袢藛T作為體檢對(duì)象。體檢名單在宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)公布。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。體檢時(shí)間另行通知。

(八)體檢和公示

考察合格人員作為體檢對(duì)象。體檢人員名單在經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)公布。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

(九)聘用

1、名單公示。擬聘用人員名單在宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、經(jīng)開區(qū)人力資源微信公眾號(hào)(JKQRLZY)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

2、手續(xù)辦理。對(duì)公示期滿無異議或公示期間反映的問題不影響聘用且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的考生,由宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部辦理相關(guān)錄用手續(xù),并簽訂勞動(dòng)合同(首次勞動(dòng)合同服務(wù)期不少于5年)。未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任,記入個(gè)人誠信檔案,服務(wù)期內(nèi)不接轉(zhuǎn)人事檔案。試用期按國家規(guī)定執(zhí)行,試用不合格的,解除勞動(dòng)合同。對(duì)公示期反映的問題影響錄用并查實(shí)的,提供材料不全或逾期未報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,不予辦理手續(xù),取消錄用資格。

在考察、體檢、公示階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,招聘主管部門在本崗位面試考生中按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用備案后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

五、人員待遇

錄用人員薪酬主要由基本工資、績(jī)效、年度考核、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金和企業(yè)年金等方面構(gòu)成,其中應(yīng)屆畢業(yè)生擬錄用人員綜合年薪為17萬元左右;具有3年及以上工作經(jīng)歷的擬錄用人員綜合年薪為19萬元左右;具有高級(jí)職稱的擬錄用人員綜合年薪為21萬元左右,具體金額根據(jù)各單位考核情況確定。

六、人員管理

錄用人員身份性質(zhì)均為區(qū)屬國有企業(yè)員工。

崗位代碼為01-05崗位的擬錄用人員與宿遷經(jīng)開人才開發(fā)公司簽訂勞動(dòng)合同,作為專業(yè)人員派遣到經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、財(cái)政局、黨政辦公室、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等部門工作,參照事業(yè)單位人員管理。

崗位代碼為06-08崗位的擬錄用人員與宿遷經(jīng)濟(jì)開發(fā)集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,在宿遷經(jīng)濟(jì)開發(fā)集團(tuán)有限公司工作,按照國有企業(yè)人員管理。

崗位代碼為09-11崗位的擬錄用人員與宿遷經(jīng)開產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,在宿遷經(jīng)開產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司工作,按照國有企業(yè)人員管理。

崗位代碼為12-14崗位的擬錄用人員與宿遷匯融控股集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,在宿遷匯融控股集團(tuán)有限公司工作,按照國有企業(yè)人員管理。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

本公告由宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)組織宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部 0527-88859912;宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 0527-88859803。

報(bào)名咨詢電話:宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源有限公司0527-84333305、84333308。

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附件1:崗位簡(jiǎn)介表

附件2:江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

附件3:擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書

宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年4月25日

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