互聯(lián)網(wǎng)教育智能技術(shù)及應(yīng)用國家工程研究中心(原互聯(lián)網(wǎng)教育智能技術(shù)及應(yīng)用國家工程實驗室)由北京師范大學聯(lián)合清華大學、中國移動、網(wǎng)龍華漁教育、科大訊飛等共建,主要任務(wù)是針對我國優(yōu)質(zhì)教育資源分布不均衡、個性化學習服務(wù)能力不足、數(shù)字化學習產(chǎn)品及服務(wù)治理復(fù)雜等問題,圍繞優(yōu)質(zhì)教育資源共享和智能教育服務(wù)的迫切需求,建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)教育智能技術(shù)應(yīng)用研究平臺,支撐開展遠程教學交互系統(tǒng)、知識建模與分析、學習者建模與分析、學習環(huán)境設(shè)計與評測、系統(tǒng)化教育治理和數(shù)字資源公共服務(wù)等技術(shù)的研發(fā)和工程化。2021年通過國家發(fā)改委和教育部組織的驗收和優(yōu)化整合評價,納入國家工程研究中心新序列管理,是國家科技創(chuàng)新體系的重要組成部分。
現(xiàn)根據(jù)科研工作需要,公開誠聘開發(fā)人員若干名。
一、招聘職位與任職要求
高級前端開發(fā)工程師
崗位職責:
1. 負責前端技術(shù)迭代,引領(lǐng)技術(shù)升級;
2. 負責web產(chǎn)品的前端功能設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化;
3. 負責搭建前端框架、通用組件開發(fā)、性能優(yōu)化相關(guān)工作;
4. 推動前端工程化,自動化和工具化建設(shè);
5. 負責團隊管理、對其他前端工程師提供技術(shù)指導;
任職要求:
1.本科及以上學歷,35周歲以下,計算機、通信等相關(guān)專業(yè),具備5年以上Web前端研發(fā)經(jīng)驗,參與過大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)工作
2.精通 HTML、CSS、JavaScript等,對vueJS或ReactJS有深入研究并熟練掌握;
3.了解 Node 作為服務(wù)器開發(fā)或前端工具鏈開發(fā);
4.熟悉前端工程化本地化開發(fā)解決方案,熟悉常見前端編譯/構(gòu)建工具(如grunt、gulp、webpack等),持續(xù)關(guān)注業(yè)界的新話題和新技術(shù);
5.重視團隊協(xié)作,項目經(jīng)驗豐富,對前端相關(guān)技術(shù)有前瞻性的視野, 對新技術(shù)領(lǐng)域、新興Web標準和Web發(fā)展趨勢有良好洞察力和關(guān)注度,具備優(yōu)秀的自我學習和獨立思考能力 ;
前端開發(fā)工程師
崗位職責:
1. 負責web產(chǎn)品的前端功能設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化
2. 負責前端基礎(chǔ)模塊的開發(fā)和維護
3. 與設(shè)計師協(xié)作實現(xiàn)頁面及交互,與后端工程師完成前后端功能開發(fā)
4. 按照PM的產(chǎn)品需求,完成產(chǎn)品相關(guān)功能開發(fā)和優(yōu)化
任職要求:
1.本科及以上學歷,35周歲以下,計算機、通信等相關(guān)專業(yè),3年以上前端應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗
2.精通 HTML、CSS、JavaScript等,對vueJS或ReactJS有深入研究并熟練掌握
3.具備良好的代碼規(guī)范,注重代碼的整潔、可維護性
4.熟練使用JavaScript,理解并掌握Javascript語言核心技術(shù)DOM、BOM、Ajax、JSON等
5.對前端性能優(yōu)化、用戶體驗、語義化有自己的見解和實踐,能獨立解決問題
6.互聯(lián)網(wǎng)教育公司優(yōu)先考慮
高級服務(wù)端研發(fā)工程師
崗位職責:
1.負責分布式系統(tǒng)程序設(shè)計與實現(xiàn),提供優(yōu)質(zhì)、高效的可行性技術(shù)方案;
2.持續(xù)集成開發(fā)及系統(tǒng)性能優(yōu)化;
3.帶領(lǐng)后端團隊完成技術(shù)攻堅;
任職要求:
1.計算機或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,35周歲以下,具有扎實的計算機基礎(chǔ)理論知識;
2.5年以上Java開發(fā)的經(jīng)驗,有中大規(guī)模分布式系統(tǒng)實踐經(jīng)驗;
3.熟悉基于mysql、nosql等數(shù)據(jù)庫的設(shè)計和開發(fā),熟悉Redis,并且有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗;
4.熟悉Python語言者優(yōu)先;
5.熟悉設(shè)計模式,良好的代碼質(zhì)量和習慣,優(yōu)秀的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計能力;
6.自我驅(qū)動、團隊精神、溝通能力佳、學習能力強、系統(tǒng)性思考、熱愛技術(shù);
7.互聯(lián)網(wǎng)教育公司優(yōu)先考慮;
服務(wù)端研發(fā)工程師
崗位職責:
1.根據(jù)需求分析文檔完成數(shù)據(jù)庫及程序設(shè)計
2.制定開發(fā)計劃并能夠分析解決軟件開發(fā)過程中的問題
3.上線后決各種疑難雜癥,系統(tǒng)優(yōu)化,并且完成橫向技術(shù)與業(yè)務(wù)產(chǎn)品平臺和組件的沉淀
任職要求:
1.計算機或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,3年以上開發(fā)經(jīng)驗,35周歲以下,具有扎實的計算機基礎(chǔ)理論知識
2.熟悉基于mysql、nosql等數(shù)據(jù)庫的設(shè)計和開發(fā),熟悉Redis,并且有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗;
3.精通Java相關(guān)技術(shù),精通spring mvc、spring boot、dubbo等開源技術(shù)框架
4.掌握MySQL數(shù)據(jù)庫的開發(fā)、配置、管理、調(diào)試,熟練掌握SQL查詢優(yōu)化
5.有大型互聯(lián)網(wǎng)教育公司經(jīng)驗或大型分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師
崗位職責:
1.負責數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)清晰、數(shù)據(jù)指標計算、數(shù)據(jù)指標體系搭建;
2.構(gòu)建可視化的數(shù)據(jù)分析平臺;
3.基于用戶行為的數(shù)據(jù)挖掘、模型構(gòu)建、策略效果分析和落地應(yīng)用;
任職要求:
1.本科及以上學歷,35周歲以下,計算機、統(tǒng)計學或相關(guān)專業(yè),有扎實的統(tǒng)計學功底,3年及以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、策略等相關(guān)經(jīng)驗;
2.了解基本的挖掘算法,有相關(guān)工程落地經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.至少精通一門編程語言,熟練使用常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),并具有優(yōu)秀的編碼能力,熟練使用SQL、Nosql語言,掌握Hive、Hadoop、ClickHouse等多種大數(shù)據(jù)框架;
4.具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,對運營數(shù)據(jù)敏感;
5.強策略思考及結(jié)構(gòu)化分析方法,強自驅(qū)、主動思考與優(yōu)秀的項目推動經(jīng)驗
6.對解決挑戰(zhàn)性問題充滿熱情,善于解決問題和分析問題,擅長就業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)進行有效溝通協(xié)同,梳理業(yè)務(wù)邏輯,推動數(shù)據(jù)分析策略落地;
數(shù)據(jù)分析師
崗位職責:
1.主要負責教育大數(shù)據(jù)研究,為用戶提供有價值的數(shù)據(jù)洞察,輸出有效的數(shù)據(jù)分析結(jié)果;的嗅探、指標計算、挖掘和分析。
2.負責教育類用戶需求分析,進行大數(shù)據(jù)嗅探,分析的數(shù)據(jù)特征;
3.負責基于需求進行數(shù)據(jù)指標構(gòu)建和計算;
4.負責教育大數(shù)據(jù)挖掘、分析和模型構(gòu)建,挖掘教育相關(guān)規(guī)律,輸出高質(zhì)量分析報告;
5.負責數(shù)據(jù)分析策略相關(guān)設(shè)計,實現(xiàn)數(shù)據(jù)分析過程產(chǎn)品化、自動化,提高數(shù)據(jù)應(yīng)用效率;
6.構(gòu)建可視化的數(shù)據(jù)分析平臺,指導產(chǎn)品的迭代優(yōu)化;
任職要求:
1.計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,35周歲以下;
2.3年級以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗;、
3.熟練使用SQL、NoSQL語言,了解Hive、ClickHouse等NoSQL數(shù)據(jù)庫;
4.熟悉jupyter開發(fā)環(huán)境,熟練掌握 python語言,熟悉和掌握常用的機器學習算法、深度學習方法,如GBDT、 LSTM、Kmeans等;
5.有扎實的統(tǒng)計學基礎(chǔ),對數(shù)據(jù)具有敏銳的嗅覺,并能夠基于需求靈活應(yīng)用不同的方法完成數(shù)據(jù)分析;
6.有教育行業(yè)大數(shù)據(jù)分析背景優(yōu)先;
二、薪酬待遇
1、擬聘崗位性質(zhì)為院聘(勞動合同制),不解決戶口,薪酬面議;
2、提供良好的工作環(huán)境,工作地點為北京師范大學昌平校園。
三、應(yīng)聘方式
(1)通過電子郵件發(fā)送個人簡歷并附能夠體現(xiàn)個人工作能力的相關(guān)資料,學歷、學位證書復(fù)印件等。簡歷中需列出全部學歷和工作經(jīng)歷,獲得的獎勵等。
(2)電子郵件請以“姓名+畢業(yè)學校+聯(lián)系電話”命名,投遞至指定郵箱qchen@bnu.edu.cn.
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