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寧夏大學2022年公開招聘備案人員公告

http://m.brug-ar-menez.com   2022-04-12 10:20:11   來源:寧夏大學

根據(jù)《寧夏大學實行人員總量管理試點工作實施方案》(寧編辦發(fā)〔2020〕6號)、《寧夏大學備案人員管理暫行辦法》(寧大黨發(fā)〔2020〕55號)等精神,為補充學校師資隊伍,現(xiàn)就寧夏大學2022年備案人員公開招聘有關事項公告如下:

一、基本要求

(一)具有中華人民共和國國籍;熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導;遵紀守法,品行端正;熱愛教育事業(yè),職業(yè)道德良好;愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強。

(二)身體健康

(三)年齡35周歲以下(1986年4月18日以后出生)

(四)符合《2022年寧夏大學公開招聘備案人員崗位計劃一覽表》(附件)中具體招聘崗位要求的條件和資格。

(五)有下列情況之一者,我校不接受其應聘:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.在事業(yè)單位招聘中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;

6.定向培養(yǎng)人員服務期未滿或正在定向培養(yǎng)學習的;

7.普通高校在讀的非2022年應屆畢業(yè)生;

8.特崗教師;

9.現(xiàn)役軍人;

10.新招聘(錄)機關事業(yè)單位工作人員未滿最低服務期限(含試用期)的;

11.區(qū)內機關事業(yè)單位在編人員;

12.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

應聘者不得報考《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

二、招聘崗位和條件

具體詳見《2022年寧夏大學公開招聘備案人員崗位計劃一覽表》(附件)。

三、招聘程序

本年度招聘公告在寧夏公共招聘網(wǎng)(http://www.nxjob.cn)、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(http://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)、寧夏人事考試中心網(wǎng)(http://www.nxpta.com/)、寧夏大學門戶網(wǎng)站(http://www.nxu.edu.cn)、寧夏大學公眾號、青塔公眾號發(fā)布。

(一)報名及資格初審

報名方式為網(wǎng)絡報名,請應聘者登錄寧夏大學網(wǎng)上招聘系統(tǒng)(http://zp.nxu.edu.cn/),不接受現(xiàn)場報名。每人限報一個崗位。

報名時間為2022年4月18日(星期一)9:00至4月22日(星期五)17:00,應聘者須在以上規(guī)定的時間內報名。資格初審與網(wǎng)絡報名同時進行,應聘者須在4月22日18:00前登錄報名系統(tǒng)查看資格初審結果。

應聘人員應按要求如實填寫個人信息,上傳崗位要求的相關證明材料(證書、證明等)電子影印件,若填寫的個人資料與實際情況不符,一切后果由本人負責,同時我校有權取消其參加考試以及聘用資格。

(二)資格復審

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)應聘者不符合應聘條件的,取消應聘資格。

面試前復審,復審對象為進入面試的應聘人員。應聘人員應在規(guī)定時間內到指定地點并攜帶下述材料進行資格復審。

1.本人身份證、畢業(yè)證、學位證,暫未取得畢業(yè)證、學位證的2022年應屆畢業(yè)生由學校教務或研究生管理部門出具并加蓋公章的畢業(yè)證明。2022年碩士應屆畢業(yè)生取得學歷、學位證截止日期為7月31日(含當日);

2.留學人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書,截止日期為7月31日(含當日);

3.定向委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考本次招聘的書面證明;

4.崗位需要的其他相關證書、證明材料原件及復印件;

5.填寫《寧夏大學2022年備案人員公開招聘應聘者資格復審表》一式兩份,應聘者與學校各留存一份。

(三)筆試

筆試以閉卷方式進行,具體筆試時間、地點及考試成績等信息均通過寧夏大學主頁通知公告欄公布。

應聘者均須參加學校統(tǒng)一組織,筆試分綜合基礎知識考試和專業(yè)知識考試,綜合基礎知識總分100分,占總成績的20%,專業(yè)知識總分100分,占總成績的30%,筆試時間共180分鐘。綜合基礎知識考試考查從事高等教育所需的基本素質;專業(yè)知識考試考查應聘者應聘崗位所具備的專業(yè)基礎知識。

(四)面試

根據(jù)筆試成績,按招聘崗位人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3比例,從高分到低分確定面試人選;如同一崗位符合條件人數(shù)達不到上述面試人數(shù)比例的,按實有人數(shù)進行面試;如進入面試人員放棄面試資格、或因資格審查等其它原因被取消面試資格,該崗位從高分到低分依次遞補。面試分值為100分,占總成績的50%。面試成績未達到60分者取消其招聘資格。

面試方式為綜合面試。重點考核應聘者的職業(yè)責任感、應變能力、團隊意識、舉止儀表和知識素養(yǎng)等;音體美還應考查專業(yè)技能。

(五)考察

我校對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和檔案材料等進行實地調查了解,并對被考察人員資格條件進行復查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,該崗位不再遞補。

(六)體檢

根據(jù)總成績從高分到低分與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢、考察人員??偝煽兂霈F(xiàn)并列時,以筆試成績由高到低排序為準,確定擬體檢人員。

應聘者到我校指定醫(yī)院體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費由本人承擔,體檢不合格者,不予聘用。因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,該崗位不再遞補。

(七)公示及聘用

根據(jù)考試、考察、體檢結果,由學校公開招聘工作領導小組確定擬公示、擬聘用人員名單,經(jīng)學校研究后,在寧夏大學校園網(wǎng)通知公告欄公示5個工作日。公示結束后,對反映有影響聘用的問題,我校將調查核實,并提出處理意見。

學校為審定通過的人員辦理入職手續(xù),簽署勞動合同。擬聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的,取消招聘資格。備案人員實行備案制管理,待遇按照《寧夏大學備案人員管理辦法》執(zhí)行。

四、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話:0951-2061065,聯(lián)系單位:寧夏大學人事處(黨委教師工作部),聯(lián)系人:何老師,郵箱地址:ndrc@nxu.edu.cn。

監(jiān)督投訴電話:0951-2061117,聯(lián)系單位:寧夏大學紀委、監(jiān)察專員辦公室。

五、特別提示

(一)應聘者報名時所留電話應保持暢通,因電話不暢通導致無法通知相關事宜的,責任由應聘者自負。

(二)招聘不指定考試輔導用書,不制作也不提供筆試復習資料,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

(三)面試全程錄音錄像。

(四)應聘者弄虛作假,或以其他不正當手段獲取應聘資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應聘資格;如果已經(jīng)聘用的,解除聘用關系。

(五)應聘者應當自覺服從防疫工作要求,配合做好衛(wèi)生防疫工作,出具個人健康碼及相關必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則。不服從工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關責任。

寧夏大學

2022年4月11日

附件:2022年寧夏大學公開招聘備案人員崗位計劃一覽表.xls

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