集團公司為補充專業(yè)人才，現(xiàn)面向社會進行社會招聘，公告如下：

一、招聘崗位及詳細要求：

本次擬招聘員工5名，與集團公司簽署用工合同，主要涉及資產(chǎn)管理部、項目管理部、計劃財務(wù)部、總工程師室相關(guān)崗位，具體招聘計劃詳見附件1。

二、招聘程序：

1.發(fā)布公告

在湖州人才網(wǎng)熱點招聘發(fā)布招聘公告

2.網(wǎng)上報名

采取統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)報名的方式。

（1）報名時間：2022年4月6日—2022年4月20日17時。

（2）報名方式：報考人員通過微信掃碼識別下方二維碼在規(guī)定的時間進行網(wǎng)上報名，逾期不再受理。浙江南太湖控股集團及下屬子公司崗位每人限報一個，不可重復(fù)報名。報考人員不得報考與招聘單位有回避情形的崗位。

（3）報名材料：有效居民身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、資格證書、社保證明（對工作年限有要求崗位）等相關(guān)證明資料。以上資料原件需拍照上傳。

報名者應(yīng)對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，取消報名資格。

3.資格審查

由浙江南太湖控股集團有限公司招聘方案要求，對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行資格審查并負責具體解釋。資格審查期間，報名人員可登入報名系統(tǒng)（“人才來了碼”公眾微信號）查詢結(jié)果。未通過資格審查但仍在報名期限內(nèi)的，可再次報名并接受資格審查。

本次招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、公示、聘用等程序進行。

四、其他：

（一）工作年限及年齡計算時間截止至2022年3月31日。

（二）本次招聘遵循擇優(yōu)錄取、寧缺毋濫的原則，如某崗位應(yīng)聘人員最終全部低于合格分，可縮減或取消錄用名額。

（三）請應(yīng)聘者保持通訊工具暢通，以便工作人員和您取得聯(lián)系，若在報名截止后兩周內(nèi)未接到考試通知者，則為未通過審核人員。

（四）考試通過后進行體檢和考察。體檢和考察合格后確定為擬招聘的對象；對未按要求體檢或體檢不合格者、考察不合格者不予聘用，由此出現(xiàn)缺額的，按要求進行遞補。

（五）應(yīng)聘資料進入公司人才儲備庫，未被錄用者的資料公司代為保密，恕不退還，敬請諒解。

咨詢電話：0572-2931912

（周一至周五08∶30-12∶00，13∶30-17∶00）

附件1：2022年上半年浙江南太湖控股集團公司社會招聘計劃表

浙江南太湖控股集團有限公司

2022年4月6日