因工作需要，根據(jù)《紹興市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施細(xì)則》(紹政辦發(fā)〔2016〕64號(hào))有關(guān)精神，紹興市國土空間規(guī)劃研究院公開招聘事業(yè)編制人員6名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘；

2.堅(jiān)持公平、公正競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取。

二、招聘崗位

紹興市國土空間規(guī)劃研究院專業(yè)技術(shù)崗6名。

三、招聘對(duì)象及崗位專業(yè)

2022年畢業(yè)于國（境）內(nèi)外大學(xué)的碩士研究生及以上人才。

具體崗位和招聘人數(shù)，以及應(yīng)聘人員專業(yè)、學(xué)歷等資格條件等詳見《2022年紹興市國土空間規(guī)劃研究院公開招聘高層次人才計(jì)劃表》(附件1)。

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)；

（二）具有或?qū)⑷〉门c招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等條件；

（三）碩士研究生年齡要求在35周歲以下（1986年3月18日之后出生），博士研究生年齡要求在45周歲以下（1976年3月18日之后出生）；

（四）應(yīng)聘對(duì)象不限戶籍范圍;

（五）具有適應(yīng)崗位工作要求的身體條件；

（六）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.曾被開除公職或曾被開除學(xué)籍的;

3.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

五、招聘流程

（一）網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2022年3月18日至4月3日。

報(bào)名要求：應(yīng)聘人員填寫《紹興市國土空間規(guī)劃研究院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（粘貼本人近期免冠照片、簽名）（附件2）、專業(yè)填寫要完整、準(zhǔn)確，隨附本人有效身份證、成績(jī)單（加蓋公章）、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、其他資質(zhì)證書、榮譽(yù)證書、代表性論文（成果）等；境外、國外留學(xué)人員提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書等相關(guān)資料。當(dāng)前為事業(yè)編制身份的人員需提供原單位同意報(bào)考的證明（證明開具時(shí)間2022年3月17日之后）。所有資料以PDF格式發(fā)送至365778340@qq.com，特別提醒：發(fā)郵箱時(shí)主題欄必須以“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”的格式注明。以郵箱收到郵件的時(shí)間為準(zhǔn)，逾期視作報(bào)名無效。

應(yīng)聘人員每人僅限報(bào)考1個(gè)崗位，報(bào)名登記表提交后，不得更改。如同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試應(yīng)聘資格。

應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校可持省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，須提供書面說明），且須在2022年12月31日前向招聘單位提供招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證書；境外、國外留學(xué)人員尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，需提供入學(xué)證明相關(guān)材料，且須在2022年12月31日前向招聘單位提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。境外、國外留學(xué)人員按其畢業(yè)時(shí)間或取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書時(shí)間，視同國內(nèi)普通高校同年度應(yīng)屆畢業(yè)生。

（二）資格初審

時(shí)間：2022年3月18日至4月4日。

將由招聘單位進(jìn)行資格初審，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考專業(yè)相近相似的，由招聘單位決定是否符合報(bào)考條件。

(三）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

時(shí)間：2022年4月10日（9:00-12:00；14:00-16:30），逾期視作放棄。地點(diǎn)：紹興市國土空間規(guī)劃研究院410會(huì)議室（紹興市越城區(qū)鳳林西路135號(hào)交投大廈）。網(wǎng)上報(bào)名而未經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的視作無效。

網(wǎng)上報(bào)名初審合格人員參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)本人攜帶報(bào)名登記表（粘貼本人近期免冠證件照片、手寫簽名）、身份證、成績(jī)單（加蓋公章）、畢業(yè)證書和學(xué)位證書、其他資質(zhì)證書、榮譽(yù)證書等相關(guān)資料的原件和復(fù)印件，按時(shí)到招聘現(xiàn)場(chǎng)接受資格復(fù)審。受疫情影響本人當(dāng)日不能到場(chǎng)的，可委托他人代為參加資格復(fù)審。所帶資料不全或不符合要求的，審查不予通過。

資格審查貫穿于招聘工作的全過程，在招聘任何階段（包括試用期）發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符、弄虛作假或違反回避制度的一律取消其報(bào)考或聘用資格。

現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將根據(jù)單位意見并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意后，視情調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

（四）考核或考試

本次招聘采用考核面試還是考試方式根據(jù)資格審查通過人數(shù)和專業(yè)需要決定并組織，考核方式為結(jié)構(gòu)化面試，考試方式為筆試加面試?？己嘶蚩荚嚪绞健r(shí)間、地點(diǎn)及疫情防控要求另行通知。

采用考核方式的總分為100分，小數(shù)點(diǎn)保留兩位，成績(jī)?cè)?0分以下的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

采用考試方式的先筆試再面試，筆試與面試總分各為100分，面試成績(jī)?cè)?0分以下的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。參加面試的人員將根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定，不足3倍的，按實(shí)際人數(shù)確定。應(yīng)聘人員最后考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，面試結(jié)束后，當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)公布考試總成績(jī)，總成績(jī)保留三位小數(shù)?？偝煽?jī)相等時(shí)，以面試成績(jī)高的排位在前。

應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定筆試（面試）地點(diǎn)或不能及時(shí)提供有效期內(nèi)的身份證參加筆試（面試）的，視作自動(dòng)放棄筆試（面試）。筆試后參加面試，如有自動(dòng)放棄面試的，根據(jù)缺額從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定遞補(bǔ)人選。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，如等額確定的遞補(bǔ)人選仍出現(xiàn)空缺，不再遞補(bǔ)。遞補(bǔ)通知時(shí)間為面試前一天上午12點(diǎn)之前。

（五）體檢與考察

體檢對(duì)象根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的排序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察由招聘單位參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾觳缓细竦模挥杵赣?。

體檢、考察時(shí)間另行通知。

因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位考核或考試合格的應(yīng)聘人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，在紹興市自然資源和規(guī)劃局門戶網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)有問題反映的一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)反映有影響聘用問題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，由此產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員未能在公告要求時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位資格證書或教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的，將取消聘用，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

聘用人員納入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、其他有關(guān)事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者辦理入職手續(xù)過程中，已與其他單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用（勞動(dòng)）合同，不能提供解約或解聘證明書的，不予錄用。

2.本次招聘接受市人力資源和社會(huì)保障局、市紀(jì)委市監(jiān)委駐市自然資源和規(guī)劃局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，監(jiān)督電話0575-89118028、85116984。

3.招聘工作咨詢電話：0575-85110861、85115699。

紹興市國土空間規(guī)劃研究院

2022年3月17日

附件1：2022年紹興市國土空間規(guī)劃研究院公開招聘高層次人才計(jì)劃表.docx

附件2：紹興市國土空間規(guī)劃研究院公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx

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