根據(jù)工作需要,經(jīng)研究同意,內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司擬面向全市招聘審計(jì)輔助人員到內(nèi)江市審計(jì)局工作,具體事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則及方式
堅(jiān)持公平、公開(kāi)、擇優(yōu)的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的方式確定勞務(wù)派遣審計(jì)輔助人員。
二、招聘對(duì)象及報(bào)名條件
(一)招聘對(duì)象
1.一類輔審:年齡不超過(guò)35周歲(1987年3月14日以后出生),特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程或工程造價(jià)類相關(guān)專業(yè);取得建設(shè)工程類中級(jí)工程師及以上職稱或國(guó)家注冊(cè)二級(jí)造價(jià)師及以上執(zhí)業(yè)資格,具備一定的工程造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練運(yùn)用各類工程計(jì)價(jià)及算量軟件。具有政府投資項(xiàng)目審計(jì)經(jīng)歷的優(yōu)先。
2.二類輔審:年齡不超過(guò)35周歲(1987年3月14日以后出生);具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)、財(cái)政、金融、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)。具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷或取得與審計(jì)、會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱的優(yōu)先。
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.具有符合職位要求的工作能力;
5.符合招聘職位所要求的其他資格條件。
(三)凡有下列情形之一者,不得報(bào)名:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.被開(kāi)除公職的人員;
4.被辭退未滿五年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
6.在公務(wù)員招考中違規(guī)違紀(jì)尚在禁考期內(nèi)的人員;
7.現(xiàn)役軍人;
8.在讀的非2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
(四)除本公告已明確的時(shí)間外,報(bào)考人員其他報(bào)名資格條件取得時(shí)間,均截止于報(bào)名第一日。
三、招聘崗位及名額
本次計(jì)劃面向全市公開(kāi)招聘6名審計(jì)輔助人員,職位及聘用名額和職位所要求的具體對(duì)象、范圍、條件見(jiàn)附表。(詳見(jiàn)附件1)。
四、信息發(fā)布、報(bào)名及資格初審
招聘信息在內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)http://gxq.neijiang.gov.cn/、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)https://sjj.neijiang.gov.cn/和內(nèi)江人事考試網(wǎng)http://www.njpta.org.cn/上掛網(wǎng)公示。
報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行:
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間及遞交資料地址。
時(shí)間:2022年3月14日至3月18日(工作日8:30—12:00;14:30—18:00)。地址:內(nèi)江市審計(jì)局(內(nèi)江市東興區(qū)北環(huán)路西段602號(hào))四樓人事科。按照疫情防控要求,請(qǐng)報(bào)考人員主動(dòng)出示天府通健康碼、行程碼,并接受體溫監(jiān)測(cè)。
2.報(bào)名所需資料。
(1)《內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司招聘報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2)。
(2)身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明,相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及復(fù)印件。
《報(bào)名表》一式3份,學(xué)歷證明及其他復(fù)印件各2份,資格審查后退還原件,所交報(bào)名材料不予退還。
3.職位選擇。報(bào)考人員需認(rèn)真閱讀本公告及《內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司招聘報(bào)名表》等信息,了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身實(shí)際情況,選擇與自身?xiàng)l件完全相符的職位報(bào)考,并且只能選擇一個(gè)職位。
4.信息填報(bào)。報(bào)考人員按招聘表要求進(jìn)行資料填寫(xiě),并張貼近期免冠2寸彩照。報(bào)名表填寫(xiě)不規(guī)范、不完善的視為無(wú)效資料。
5.通過(guò)資格初審,具備筆試資格人員名單將在內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)上公示。
(二)職位調(diào)整
筆試報(bào)名人數(shù)與職位聘用名額之比不得低于3:1。在報(bào)名工作結(jié)束后,對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的職位,經(jīng)市審計(jì)局黨組研究后,相應(yīng)縮減或取消該職位聘用名額。因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到筆試開(kāi)考比例而進(jìn)行職位調(diào)整及縮減、取消聘用名額的情況將在內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)另行公告。
五、考試
考試分為筆試和面試??荚嚲C合成績(jī)按滿分100分計(jì)算,考試成績(jī)占比比例如下。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容。試題范圍根據(jù)報(bào)考崗位及專業(yè)要求進(jìn)行自主命題??碱}類型由選擇題(單選、多選)、判斷題、簡(jiǎn)答題、寫(xiě)作題組成。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間地點(diǎn)公告在內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)公示,不再單獨(dú)電話通知,如報(bào)名人員逾期不參加筆試,視為自動(dòng)放棄資格。
3.筆試成績(jī)和職位排名在內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)公布。
(二)面試
1.面試人員憑本人身份證參加面試,面試時(shí)間及具體事項(xiàng)另行通知。
2.按照崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位面試對(duì)象1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員。進(jìn)入面試人員名單按考生筆試成績(jī)高低排序,若筆試成績(jī)相同,一并進(jìn)入面試(未達(dá)到面試比例,依順序只進(jìn)行一次遞補(bǔ))。
3.面試人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)參加面試的,取消面試資格,不再遞補(bǔ)。
(三)考試綜合成績(jī)
面試后,根據(jù)招聘職位及名額,按照?qǐng)?bào)考人員的考試綜合成績(jī),從高分到低分(考試綜合成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高低確定名次;面試成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t報(bào)經(jīng)市審計(jì)局黨組同意后加試一場(chǎng)面試,報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列),等額確定進(jìn)入體檢的人選。
面試成績(jī)及綜合成績(jī)結(jié)果將內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)公示3個(gè)工作日。
六、體檢
(一)體檢
1.根據(jù)面試成績(jī)和綜合評(píng)定結(jié)果,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.未按時(shí)體檢的,視為自動(dòng)放棄;體檢不合格或自動(dòng)放棄的,按綜合成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次)。
3.公司或報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
4.報(bào)考人員在體檢過(guò)程中隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,在體檢過(guò)程中有串通工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,取消聘用資格。
(二)公示
確定擬聘人員后,經(jīng)市審計(jì)局黨組研究后在網(wǎng)上公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、身份證號(hào)碼、學(xué)歷、專業(yè)、擬聘用職位、考試綜合成績(jī)、職位排名和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為3個(gè)工作日。
公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
七、聘用及試用期
(一)考試、體檢并經(jīng)公示合格者,與內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
(二)試用期。新聘用人員首次聘用勞動(dòng)合同期限為2年,試用期2個(gè)月,從報(bào)到之日起算。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除勞動(dòng)合同。
(三)工資待遇。審計(jì)輔助人員薪酬待遇按照《內(nèi)江市審計(jì)局審計(jì)輔助人員管理辦法》執(zhí)行。按有關(guān)規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
此次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《公務(wù)員聘用規(guī)定(試行)》及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,市審計(jì)局機(jī)關(guān)紀(jì)委將加強(qiáng)對(duì)考錄全過(guò)程的監(jiān)督,確??间浌ぷ鞴_(kāi)、公平、公正。凡考錄工作人員、報(bào)考人員違反上述規(guī)定和考錄工作紀(jì)律的行為,將依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話:0832-5869859
九、聯(lián)系方式
1.內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司
聯(lián)系人:李女士
聯(lián)系電話:0832-6105049
2.內(nèi)江市審計(jì)局
聯(lián)系人:陳柯佳
聯(lián)系電話:0832-5869859
十、本公告及未盡事宜由內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋
其他事項(xiàng)
1.報(bào)考人員報(bào)名前請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀公告,并對(duì)照公告和報(bào)考職位的具體要求,審慎選擇與自身?xiàng)l件完全相符的職位進(jìn)行報(bào)考。本次招考有關(guān)職位調(diào)整、成績(jī)、資格復(fù)審、面試、體檢、遞補(bǔ)、聘用前公示等事項(xiàng)公示網(wǎng)站如下:
內(nèi)江人事考試網(wǎng):僅限招聘公告公示;
內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng):招聘公告和其他公告公示。
招聘請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)查看。因報(bào)考人員個(gè)人不主動(dòng)、不及時(shí)查看相關(guān)公告,造成的后果均由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
2.對(duì)違反考試聘用紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,分別給予責(zé)令改正、考試成績(jī)無(wú)效、取消報(bào)考(考試)資格、不予聘用的處理。
3.請(qǐng)報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)盡量留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話),在聘用全過(guò)程中務(wù)必保持通訊暢通,通訊方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果,均由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
4.報(bào)考信息填寫(xiě)要準(zhǔn)確、完整,有助于報(bào)考人員快速通過(guò)審核并報(bào)名成功。尤其是姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等重要信息要填報(bào)準(zhǔn)確,填報(bào)所學(xué)專業(yè)信息要以畢業(yè)證書(shū)為準(zhǔn)。
(1)符合報(bào)考資格條件的相關(guān)信息一定要如實(shí)填寫(xiě)。如:職位要求取得“某方面”資格證書(shū)的,報(bào)考人員可以在“主要資質(zhì)”和“其他需要說(shuō)明的情況”欄加以說(shuō)明。
(2)“教育經(jīng)歷”欄,簡(jiǎn)要填寫(xiě)個(gè)人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,“工作經(jīng)歷”欄,填寫(xiě)個(gè)人的工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷從高中填起,起止時(shí)間到月,時(shí)間前后要銜接(年份用4位數(shù)字表示,月份用2位數(shù)字表示,中間用“.”分隔),如:
20××.0×—20××.0× ,××省××市××區(qū)(市)縣××學(xué)校,高中;
20××.0×—20××.0× ,××大學(xué)××專業(yè),本科(并說(shuō)明取得學(xué)位情況);
20××.0×—20××.0× 在,××大學(xué)××專業(yè),研究生(并說(shuō)明取得學(xué)位情況);
工作經(jīng)歷從最近的工作填起,起止時(shí)間到月,時(shí)間前后要銜接(年份用4位數(shù)字表示,月份用2位數(shù)字表示,中間用“.”分隔),如:
20××.0×—20××.0× ,××(工作單位全稱)工作,任××職務(wù);
20××.0×—至今 在××(工作單位全稱)工作,××崗位。
(3)“家庭主要成員及工作單位和職務(wù)”欄,填寫(xiě)本人父母、配偶和子女及其他重要社會(huì)關(guān)系的有關(guān)情況。已去世的,應(yīng)在原工作單位及職務(wù)后加括號(hào)注明。
7.本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
8.本公告在內(nèi)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)http://gxq.neijiang.gov.cn/、內(nèi)江市審計(jì)局官網(wǎng)https://sjj.neijiang.gov.cn/和內(nèi)江人事考試網(wǎng)http://www.njpta.org.cn/上掛網(wǎng)公示。
附件2:內(nèi)江人力恒勞務(wù)有限公司招聘報(bào)名表.doc
聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn),如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除