根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等文件規(guī)定和安徽省教育廳2022年中小學(xué)新任教師招聘工作部署，現(xiàn)就2022年度蚌埠高新區(qū)中小學(xué)教師(事業(yè)編制)公開招聘工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘。

(二)堅(jiān)持考試考察，擇優(yōu)聘用。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織，分工負(fù)責(zé)。

二、招聘崗位計(jì)劃

2022年度蚌埠高新區(qū)中小學(xué)教師(事業(yè)編制)招聘崗位計(jì)劃共33名(見附件1)。招聘崗位計(jì)劃等信息同時(shí)在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://htz.bengbu.gov.cn/)、蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsj.bengbu.gov.cn/)、蚌埠市教育局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://jyj.bengbu.gov.cn/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

后續(xù)相關(guān)通知及公告將在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://htz.bengbu.gov.cn/)發(fā)布。

從本次33名招聘計(jì)劃中統(tǒng)籌安排13名招聘計(jì)劃，用于專項(xiàng)招聘具有3年及以上中小學(xué)校任教經(jīng)歷，且目前仍在中小學(xué)任教的人員。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行及職業(yè)道德;

(三)具有相應(yīng)的教師資格證書和普通話等級證書(含已具備教師資格認(rèn)定條件且參加2022年春季教師資格認(rèn)定，在2022年8月31日前可取得教師資格證書的人員);

(四)身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

(五)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

其中涉及“年齡條件”的，如“35周歲以下”為“1986年3月(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);工作(或教學(xué))經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2022年6月30日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作(或教學(xué))經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為“2022年蚌埠市各縣區(qū)中小學(xué)教師招聘報(bào)名系統(tǒng)(http://bbldbz.pinge360.com/，以下簡稱‘報(bào)名系統(tǒng)’)”。報(bào)名時(shí)間為2022年3月14日8:00至3月18日18:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報(bào)考人員登錄2022年蚌埠市各縣區(qū)中小學(xué)教師招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，經(jīng)短信驗(yàn)證后，認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”，填寫報(bào)名信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。

3.有關(guān)要求

(1)報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

(二)網(wǎng)上資格審查

1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí)，審核人員對照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查，于3月19日12:00前完成。

2.報(bào)考人員報(bào)名后至3月19日12:00前可隨時(shí)登錄“報(bào)名系統(tǒng)”查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在3月19日12:00前改報(bào)。

(三)報(bào)名確認(rèn)

1.通過資格審查的報(bào)考人員即可登錄“報(bào)名系統(tǒng)”通過網(wǎng)上銀行支付平臺繳納筆試費(fèi)用, 進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。繳費(fèi)截止日期為3月19日23:00(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

2.根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用，專業(yè)測試費(fèi)用按每人80元收取。

3.享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2022年3月22日(上午8:30-11：30、下午15:00-17:00)，由高新區(qū)社會事業(yè)局辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

4.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3：1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的，報(bào)考人員可在3月20日8:00-10:00進(jìn)行一次改報(bào)，逾期不再受理。對于改報(bào)的報(bào)考人員，于3月20日10:00前完成資格審查。

(四)筆試

1.筆試科目和內(nèi)容

筆試為《學(xué)科專業(yè)知識》和《教育綜合知識》兩科，所有考生均需參加。筆試范圍以省教育廳公布的《安徽省2022年中小學(xué)教師公開招聘省命題考試筆試大綱》為準(zhǔn)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

省命題考試筆試時(shí)間：2022年3月27日上午 9:00—11:30《學(xué)科專業(yè)知識》(滿分120分);下午14:00—16:00 《教育綜合知識》(滿分120分)

筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證

通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于3月25日8:00至3月27日14:00登錄“報(bào)名系統(tǒng)”打印筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試成績計(jì)算

筆試每科滿分為120分，按《學(xué)科專業(yè)知識》占60%、《教育綜合知識》占40%合成筆試成績。設(shè)定合成筆試成績(合成筆試成績=學(xué)科專業(yè)知識×60%+教育綜合知識×40%,在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)最低分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，或考生有一科無成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績公布

4月15日報(bào)考人員可登錄“報(bào)名系統(tǒng)”查詢個(gè)人統(tǒng)考筆試成績。

“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于4月7日-4月8日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:30)攜帶相關(guān)證書到高新區(qū)社會事業(yè)局教育辦公室申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由高新區(qū)社會事業(yè)局教育辦公室留存身份證復(fù)印件和證書復(fù)印件備查，并匯總本區(qū)符合加分條件人員，在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績增加2分。

(五)現(xiàn)場資格復(fù)審

現(xiàn)場資格復(fù)審對象為擬入圍專業(yè)測試人員，該名單將在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://htz.bengbu.gov.cn/)公布。分學(xué)段、學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確定進(jìn)入專業(yè)測試人員，其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按5:1比例確定，崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按3:1確定，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定，最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同，則一并進(jìn)入。參加專業(yè)測試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場資格復(fù)審，同時(shí)提供招聘公告中規(guī)定的報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料進(jìn)行審驗(yàn)。對資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放專業(yè)測試通知書。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場資格復(fù)審的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同，一并進(jìn)入)。

具體資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事項(xiàng)，將在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://htz.bengbu.gov.cn/)提前公告。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書和普通話等級證書等原件(審查時(shí)驗(yàn)原件、留存復(fù)印件)。其中：

1.全日制2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，因未到畢業(yè)時(shí)間暫未取得畢業(yè)證書、就業(yè)報(bào)到證(2022年8月31日之前必須提供)的，須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)、學(xué)歷層次與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

2.已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2022年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，須提供學(xué)?；蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2022年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

3.港澳臺學(xué)歷需同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件，國外學(xué)歷需同時(shí)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的原件。

4.報(bào)考有3年及以上中小學(xué)校教育教學(xué)工作經(jīng)歷崗位的人員須提供社保證明和聘用合同(勞動(dòng)合同)，所在單位、行政主管部門出具并加蓋公章的同意報(bào)考意見。公辦、民辦中小學(xué)校均須提供。

屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員的，報(bào)考所有崗位均須提供所在單位、行政主管部門和同級人事綜合管理部門出具的同意報(bào)考證明;區(qū)聘教師報(bào)考所有崗位均須經(jīng)所在單位、行政主管部門同意。

同意報(bào)考意見書須在2022年3月18日(含)之前取得，同意報(bào)考意見書(參考樣式)見附件2。

5.已經(jīng)通過教師資格考試筆試和面試的考生，需提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(可在中國教育考試網(wǎng)查詢http://ntce.neea.edu.cn/)，并提交本人在2022年8月31日之前取得相應(yīng)教師資格證書的承諾。如到2022年8月31日仍未取得教師資格證書的，按不具備報(bào)考條件予以取消聘用資格。

(六)專業(yè)測試

專業(yè)測試滿分為100分，采取無生上課等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試具體要求、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

專業(yè)測試工作結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(總成績=筆試合成成績÷1.2×30%+專業(yè)測試成績×70%，在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報(bào)考人員的專業(yè)測試成績、筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識”成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(七)體檢與考察

擬參加體檢、考察人員需按規(guī)定要求統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

體檢工作參照安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、安徽省公務(wù)員局《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部 國家衛(wèi)生計(jì)生委 國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。考察應(yīng)當(dāng)由兩人以上組成考察組，考察中廣泛聽取意見并查閱相關(guān)檔案資料，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢、考察遞補(bǔ)各不超過兩次。(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報(bào)考人員的專業(yè)測試成績、筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識”成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(八)公示與聘用

擬聘用人員名單將在蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://htz.bengbu.gov.cn/)公示，公示時(shí)間為7天。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)人社部門核準(zhǔn)，辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。公示后不再遞補(bǔ)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2022年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書等相關(guān)證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對不能在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、有關(guān)事宜

本《公告》由蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

2022年度蚌埠高新區(qū)中小學(xué)教師公開招聘有關(guān)政策及筆試、專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時(shí)登錄蚌埠高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://htz.bengbu.gov.cn/)查詢。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話：

0552-4099875 0552-4071177(高新區(qū)社會事業(yè)局)

監(jiān)督電話：

0552-4098110(高新區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察辦)

0552-4099117(高新區(qū)人力資源和社會保障局)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用。

蚌埠高新區(qū)社會事業(yè)局

蚌埠高新區(qū)人力資源和社會保障局

2022年3月3日

附件1：蚌埠高新區(qū)2022年中小學(xué)教師（事業(yè)編制）招聘崗位信息表.xlsx

附件2：同意報(bào)考意見書（參考樣式）.doc

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